Unternehmensbeschreibung Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter*innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber*innen und Obdachlosen. Stellenbeschreibung Zur Erweiterung unseres Teams in der von uns betriebenen Aufnahmeeinrichtung in Darmstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Psychologen (m/w/d), vorzugsweise in Vollzeit.
Unternehmensbeschreibung Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter*innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber*innen und Obdachlosen. Stellenbeschreibung Zur Erweiterung unseres Teams in der von uns betriebenen Aufnahmeeinrichtung in Darmstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sozialpädagogen (m/w/d), vorzugsweise in Vollzeit.
Unternehmensbeschreibung Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter*innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber*innen und Obdachlosen. Stellenbeschreibung Zur Erweiterung unseres Teams in der von uns betriebenen Aufnahmeeinrichtung in Darmstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sozialwissenschaftler (m/w/d), vorzugsweise in Vollzeit.
Unternehmensbeschreibung Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter/innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber/innen und Obdachlosen. Stellenbeschreibung Zur Erweiterung unseres Teams in der von uns betriebenen Gemeinschaftsunterkunft in Werdau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sozialpädagogen/in bzw.
In deren christlicher Tradition arbeiten wir und bieten den Kindern und Jugendlichen ein festes Fundament für Ihren Weg in ein selbstbestimmtes Leben: Vertrauen, Geborgenheit, Zukunftschancen SIE SUCHEN EINE SINNGEBENDE AUFGABE? Dann freut sich unser Personalreferent Klaus Rölkes über Ihre Bewerbung per E-Mail an sw-bewerbung@bethanien-kinderdoerfer.deBethanien Kinderdorf Schwalmtal Ungerather Str. 1 – 15 41366 Schwalmtal 02163 4902 0 www.bethanien-karriere.de
Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung.
Als Bewerber profitierst Du von unserem Netzwerk und unserer langjährigen Branchenkenntnis, denn unsere Aufgabe ist es, Top-Kandidaten mit ansprechenden Vakanzen zusammen zu bringen. Dazu nutzen wir alle modernen Wege des Recruitings.
Für unsere Werkstätten in Crailsheim und Schwäbisch Hall suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Arbeitserzieher / Heilerziehungspfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) unbefristet in Vollzeit. Ihre Aufgaben Gemeinsam mit weiteren Gruppenleiter*innen übernehmen Sie die pädagogische Verantwortung für ca. 10 Klient*innen mit besonderem Unterstützungs- und Förderbedarf in der Arbeitsgruppe „Werkstatttransfer“ in Crailsheim bzw. in der „Werkstattfördergruppe Senioren" in Schwäbisch Hall In Zusammenarbeit mit den unterstützenden Diensten erstellen Sie individuelle Entwicklungspläne für die Klient*innen Sie verantworten die Organisation und Durchführen der personenzentrierten Leistungen im medizinisch-pflegerischen Bereich Durch Einzel- und Gruppenübungen fördern Sie die Klient*innen individuell und zielgerichtet In der Werkstattfördergruppe in Schwäbisch Hall bieten Sie zudem gemeinsam tagesstrukturierende, seniorengerechte, aktivierende Angebote wie z.B. kreatives Gestalten, Singen, altersgerechte Bewegungsangebote, Spiele und Gesprächskreise, an, welche den Erhalt der lebenspraktischen Fähigkeiten und Fertigkeiten fördern In Crailsheim liegt ein Schwerpunkt auf der Organisation und Begleitung von Praktika der Klient*innen des Werkstatttransfers in anderen Abteilungen unserer Werkstatt Dokumentations- und Verwaltungstätigkeiten runden Ihr Aufgabengebiet ab Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Beobachtungsgabe und Einfühlungsvermögen Hohe Motivation für die individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung zur Verbesserung deren Teilhabe am Arbeitsleben Fähigkeit, sich mit pädagogischen Konzepten und Ideen kritisch auseinanderzusetzen Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Wir bieten Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung Sinnvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Team motivierter Kolleg*innen Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung Pädagogische Weiterbildungen für Quereinsteiger*innen aus der Pflege, umfangreiches internes Fortbildungsprogramm und Förderung externer Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Zuschuss zum Deutschland-Jobticket Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits" Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 08B (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 47.200 Euro bis 67.700 Euro Jahresbrutto) Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung den gewünschten Einsatzort an.
Vielfältige Angebote im Sport und Fitnessbereich Jobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlich Exklusive Mitarbeitende-Rabatte über Coporate Benefits Leckere Mahlzeiten in den Hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind. Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen und interprofessionellen Team Familienfreundlichkeit: wir organisieren eine Ferienbetreuung und zahlen eine monatliche Kinderzulage Wir fördern die persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, z.B. in unserer eigenen Akademie Einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Gesundheits- und Sportaktivitäten (umfangreiches Gesundheitsmanagement mit z.B.
Für unsere Werkstätten in Crailsheim und Schwäbisch Hall suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Arbeitserzieher / Heilerziehungspfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) unbefristet in Vollzeit. Ihre Aufgaben Gemeinsam mit weiteren Gruppenleiter*innen übernehmen Sie die pädagogische Verantwortung für ca. 10 Klient*innen mit besonderem Unterstützungs- und Förderbedarf in der Arbeitsgruppe „Werkstatttransfer“ in Crailsheim bzw. in der „Werkstattfördergruppe Senioren" in Schwäbisch Hall In Zusammenarbeit mit den unterstützenden Diensten erstellen Sie individuelle Entwicklungspläne für die Klient*innen Sie verantworten die Organisation und Durchführen der personenzentrierten Leistungen im medizinisch-pflegerischen Bereich Durch Einzel- und Gruppenübungen fördern Sie die Klient*innen individuell und zielgerichtet In der Werkstattfördergruppe in Schwäbisch Hall bieten Sie zudem gemeinsam tagesstrukturierende, seniorengerechte, aktivierende Angebote wie z.B. kreatives Gestalten, Singen, altersgerechte Bewegungsangebote, Spiele und Gesprächskreise, an, welche den Erhalt der lebenspraktischen Fähigkeiten und Fertigkeiten fördern In Crailsheim liegt ein Schwerpunkt auf der Organisation und Begleitung von Praktika der Klient*innen des Werkstatttransfers in anderen Abteilungen unserer Werkstatt Dokumentations- und Verwaltungstätigkeiten runden Ihr Aufgabengebiet ab Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Beobachtungsgabe und Einfühlungsvermögen Hohe Motivation für die individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung zur Verbesserung deren Teilhabe am Arbeitsleben Fähigkeit, sich mit pädagogischen Konzepten und Ideen kritisch auseinanderzusetzen Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Wir bieten Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung Sinnvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Team motivierter Kolleg*innen Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung Pädagogische Weiterbildungen für Quereinsteiger*innen aus der Pflege, umfangreiches internes Fortbildungsprogramm und Förderung externer Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Zuschuss zum Deutschland-Jobticket Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits" Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 08B (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 47.200 Euro bis 67.700 Euro Jahresbrutto) Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung den gewünschten Einsatzort an.
Stellenbeschreibung Gemeinsam möchten wir mit Ihnen in das neue Schuljahr starten und suchen ab sofort für unsere Fachschulen in Berlin-Lichtenberg eine: Schulleitung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Umsetzung des Leitbildes der Semper-Gruppe Strategische, betriebswirtschaftliche und pädagogische Gesamtverantwortung für die Schulen am Standort Leitung und Motivation eines engagierten Kollegiums, fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter inkl.
Erzieher Kita (m/w/d) 39 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort 44.300 - 47.000 EUR pro Jahr Entstanden aus einer Elterninitiative ist es seit über 60 Jahre unsere Aufgabe Kinder mit und ohne Behinderung zu begleiten und zu fördern. In unseren modernen Räumlichkeiten erleben die Kinder eine wunderschöne Zeit.
Leitung Kita Wunderland in Duisburg 39 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort 53.300 - 57.180 EUR pro Jahr Entstanden aus einer Elterninitiative ist es seit über 60 Jahre unsere Aufgabe Kinder mit und ohne Behinderung zu begleiten und zu fördern. In unseren modernen Räumlichkeiten erleben die Kinder eine wunderschöne Zeit.
Dein Profil - warum du perfekt zu uns passt: Idealerweise erste Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, idealerweise auch mit besonderem Förderbedarf oder Handicap – eine pädagogische Ausbildung ist nicht erforderlichBegeisterung für inklusive Arbeit und respektvolles Miteinander Interesse an der Zusammenarbeit mit Schulen aller Bildungsformen Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten kombiniert mit Empathie und Geduld Ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit Grundkenntnisse in Microsoft 365 sind wünschenswertIdentifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes Deine Aufgaben: Begleitung von Schülerinnen und Schülern mit besonderen Bedürfnissen oder Behinderungen, um eine gleichberechtigte Teilnahme am Unterricht und Schulleben zu ermöglichen Unterstützung bei organisatorischen, praktischen und schulischen Tätigkeiten, um größtmögliche Selbstständigkeit zu fördern Unterstützung bei der Eingliederung in Klassengemeinschaften und Förderung sozialer KompetenzenVertrauensvolle Ansprechperson für die Kinder sowie Bindeglied zwischen Lehrkräften und Eltern Deine Benefits - was dich bei uns erwartet: 📚 Fort- und Weiterbildungsangebote zu deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung 💰 Attraktive Vergütung mit durchgehender Bezahlung während der Schulferien 🎁 Zusätzliche Jubiläumszuwendungen und Sondervergütungen bei besonderen Anlässen 🌴 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12
Praxis pur: Spannende pädagogische Aufgaben und viele Praxiserfahrungen ? Tolles Team: Offene Atmosphäre, gegenseitige Unterstützung und persönliche Betreuung ? Attraktive Ausbildungsvergütung, die sich am geltenden Tarifvertrag für diese Tätigkeit orientiert ?
Dein Profil - warum du perfekt zu uns passt: Idealerweise erste Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, idealerweise auch mit besonderem Förderbedarf oder Handicap – eine pädagogische Ausbildung ist nicht erforderlichBegeisterung für inklusive Arbeit und respektvolles Miteinander Interesse an der Zusammenarbeit mit Schulen aller Bildungsformen Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten kombiniert mit Empathie und Geduld Ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit Grundkenntnisse in Microsoft 365 sind wünschenswertIdentifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes Deine Aufgaben: Begleitung von Schülerinnen und Schülern mit besonderen Bedürfnissen oder Behinderungen, um eine gleichberechtigte Teilnahme am Unterricht und Schulleben zu ermöglichen Unterstützung bei organisatorischen, praktischen und schulischen Tätigkeiten, um größtmögliche Selbstständigkeit zu fördern Unterstützung bei der Eingliederung in Klassengemeinschaften und Förderung sozialer KompetenzenVertrauensvolle Ansprechperson für die Kinder sowie Bindeglied zwischen Lehrkräften und Eltern Deine Benefits - was dich bei uns erwartet: 📚 Fort- und Weiterbildungsangebote zu deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung 💰 Attraktive Vergütung mit durchgehender Bezahlung während der Schulferien 🎁 Zusätzliche Jubiläumszuwendungen und Sondervergütungen bei besonderen Anlässen 🌴 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12
Dein Profil - warum du perfekt zu uns passt: Idealerweise erste Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, idealerweise auch mit besonderem Förderbedarf oder Handicap – eine pädagogische Ausbildung ist nicht erforderlichBegeisterung für inklusive Arbeit und respektvolles Miteinander Interesse an der Zusammenarbeit mit Schulen aller Bildungsformen Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten kombiniert mit Empathie und Geduld Ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit Grundkenntnisse in Microsoft 365 sind wünschenswertIdentifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes Deine Aufgaben: Begleitung von Schülerinnen und Schülern mit besonderen Bedürfnissen oder Behinderungen, um eine gleichberechtigte Teilnahme am Unterricht und Schulleben zu ermöglichen Unterstützung bei organisatorischen, praktischen und schulischen Tätigkeiten, um größtmögliche Selbstständigkeit zu fördern Unterstützung bei der Eingliederung in Klassengemeinschaften und Förderung sozialer KompetenzenVertrauensvolle Ansprechperson für die Kinder sowie Bindeglied zwischen Lehrkräften und Eltern Deine Benefits - was dich bei uns erwartet: 📚 Fort- und Weiterbildungsangebote zu deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung 💰 Attraktive Vergütung mit durchgehender Bezahlung während der Schulferien 🎁 Zusätzliche Jubiläumszuwendungen und Sondervergütungen bei besonderen Anlässen 🌴 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12
Dein Profil - warum du perfekt zu uns passt: Idealerweise erste Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen, idealerweise auch mit besonderem Förderbedarf oder Handicap – eine pädagogische Ausbildung ist nicht erforderlichBegeisterung für inklusive Arbeit und respektvolles Miteinander Interesse an der Zusammenarbeit mit weiterführenden Schulen aller Bildungsformen Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten kombiniert mit Empathie und Geduld Ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit Grundkenntnisse in Microsoft 365 sind wünschenswertIdentifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes Deine Aufgaben: Begleitung von Schülerinnen und Schülern mit besonderen Bedürfnissen oder Behinderungen, um eine gleichberechtigte Teilnahme am Unterricht und Schulleben zu ermöglichen Unterstützung bei organisatorischen, praktischen und schulischen Tätigkeiten, um größtmögliche Selbstständigkeit zu fördern Unterstützung bei der Eingliederung in Klassengemeinschaften und Förderung sozialer KompetenzenVertrauensvolle Ansprechperson für die Jugendlichen sowie Bindeglied zwischen Lehrkräften und Eltern Deine Benefits - was dich bei uns erwartet: 📚 Fort- und Weiterbildungsangebote zu deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung 💰 Attraktive Vergütung mit durchgehender Bezahlung während der Schulferien 🎁 Zusätzliche Jubiläumszuwendungen und Sondervergütungen bei besonderen Anlässen 🌴 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12
Dein Profil - warum du perfekt zu uns passt: Idealerweise erste Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, idealerweise auch mit besonderem Förderbedarf oder Handicap – eine pädagogische Ausbildung ist nicht erforderlichBegeisterung für inklusive Arbeit und respektvolles Miteinander Interesse an der Zusammenarbeit mit Schulen aller Bildungsformen Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten kombiniert mit Empathie und Geduld Ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit Grundkenntnisse in Microsoft 365 sind wünschenswertIdentifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes Deine Aufgaben: Begleitung von Schülerinnen und Schülern mit besonderen Bedürfnissen oder Behinderungen, um eine gleichberechtigte Teilnahme am Unterricht und Schulleben zu ermöglichen Unterstützung bei organisatorischen, praktischen und schulischen Tätigkeiten, um größtmögliche Selbstständigkeit zu fördern Unterstützung bei der Eingliederung in Klassengemeinschaften und Förderung sozialer KompetenzenVertrauensvolle Ansprechperson für die Kinder sowie Bindeglied zwischen Lehrkräften und Eltern Deine Benefits - was dich bei uns erwartet: 📚 Fort- und Weiterbildungsangebote zu deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung 💰 Attraktive Vergütung mit durchgehender Bezahlung während der Schulferien 🎁 Zusätzliche Jubiläumszuwendungen und Sondervergütungen bei besonderen Anlässen 🌴 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12
Vielfältige Angebote im Sport und FitnessbereichJobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlichExklusive Mitarbeitende-Rabatte über Coporate BenefitsLeckere Mahlzeiten in den Hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind. Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen und interprofessionellen Team Familienfreundlichkeit: wir organisieren eine Ferienbetreuung und zahlen eine monatliche Kinderzulage Wir fördern die persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, z.B. in unserer eigenen Akademie Einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Gesundheits- und Sportaktivitäten (umfangreiches Gesundheitsmanagement mit z.B.
Staatlich anerkannte/r Erzieher/in, Pädagogische Fachkraft, Heilerziehungspfleger/-in, Sozialpädagoge/in, Kindheitspädagoge/in) mitbringen idealerweise bereits durchgeführte Weiterbildungen/Qualifikationen im Bereich Integration/Inklusion mitbringen oder die Bereitschaft haben sich weiterzubilden mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, gleich welcher Herkunft und Religion, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken naturaffin sind Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Phantasie und Einfühlungsvermögen einbringen und weiterentwickeln gerne in einem fachlich-interdisziplinären und qualifizierten Team mitarbeiten eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Aufgabenbeschreibung Sie unterstützen die Kita-Leitung und vertreten diese in deren Abwesenheit Neben der Betreuung und Förderung der Kinder nehmen Sie ebenfalls verwaltungstechnische Aufgaben wahr Entwicklungsbegleitung in den pädagogischen Prozessen Förderung der Selbständigkeit und Anregung der Kreativität und Lernfreude Zusammenarbeit mit Eltern (z.B.
Unser multiprofessionelles Team aus Sozialarbeiterinnen, Sozialpädagoginnen, Pflege- und Betreuungskräften arbeitet wertschätzend, ressourcenorientiert und mit viel persönlichem Engagement. Ihre Aufgaben Pädagogische und pflegerische Begleitung von Menschen mit Suchterkrankungen und psychischen Beeinträchtigungen im Rahmen des Betreuten Einzelwohnens Unterstützung der Bewohner bei der Gestaltung ihres Alltags , Förderung von Selbstständigkeit, sozialer Teilhabe und lebenspraktischen Fähigkeiten Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung individueller Förder- und Teilhabepläne Hilfestellung in sozialhilferechtlichen und administrativen Angelegenheiten sowie in Krisensituationen Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team aus Pflege, Sozialarbeit und Therapie Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (mwd) oder eine vergleichbare pädagogisch-pflegerische Qualifikation Empathie und Freude an der Arbeit mit psychisch und suchterkrankten Menschen Erfahrung im Umgang mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen oder Doppeldiagnosen ist wünschenswert Teamgeist, Organisationstalent und verantwortungsbewusstes Arbeiten in einem interdisziplinären Umfeld Interesse an Teilhabe-, Betreuungs- und Förderkonzepten im suchtmedizinischen und rehabilitativen Bereich Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten Positive Einstellung zu den christlichen Werten der Alexianer Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-C (Caritas) Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Strukturierte und individuelle Einarbeitung Vielseitige und sinnstiftende Aufgabe im engagierten Team Vielfältige Wohn- und Betreuungsformen – von WG bis Einzelwohnen Enge Anbindung an die Klinik für Suchtmedizin Eigene Tagesstruktur- und Beschäftigungsangebote vor Ort Langjährig etablierte, fachlich renommierte Einrichtung Betriebliches Gesundheitsmanagement Kostenlose Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Freies, vertrauensvolles Arbeiten und Handeln mit hoher Verantwortung sowie abwechslungsreiche Aufgaben mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit. Kompetenzentwicklung: Du profitierst von individuellen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.
Freies, vertrauensvolles Arbeiten und Handeln mit hoher Verantwortung sowie abwechslungsreiche Aufgaben mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit. Kompetenzentwicklung: Du profitierst von individuellen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.
Diese Aufgaben warten auf Sie: Gesamtverantwortung für die fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Führung der EinrichtungSicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards gemäß SGB VIII und trägerspezifischen VorgabenPersonalführung, Dienstplangestaltung, Teamentwicklung und PersonalentwicklungVerantwortung für die Aufnahmeprozesse, Hilfeplanung und Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen, Therapeuten und weiteren PartnernSteuerung der pädagogischen Arbeit sowie Weiterentwicklung der konzeptionellen AusrichtungBudgetverantwortung sowie effiziente RessourcensteuerungVertretung der Einrichtung nach innen und außenBetreuung und Begleitung von bis zu acht Kindern und JugendlichenIndividuelle pädagogische Unterstützung und Förderung der Kinder und Jugendlichen im BezugsbetreuungssystemStärkung der Fähigkeiten und Ressourcen der Kinder und Jugendlichen Als Arbeitgeber haben wir viel zu bieten: Wir zahlen nach dem Top Tarif BAT-KF (+ Jahressonderzahlung) und damit überdurchschnittlich gutWir bieten sichere Arbeitsplätze mit sicherer Gehaltsentwicklung und tariflichem Kündigungsschutz für langjährige BeschäftigteArbeiten in einem aufgeschlossenen und multiprofessionellen TeamEine verantwortungsvolle Leitungsposition mit viel GestaltungsspielraumStrukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch den TrägerFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMit 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und 2 Regerationstage Das bringen Sie mit: Abschluss als Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagoge*inMehrjährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, idealerweise im stationären BereichLeitungserfahrungSehr gute Kenntnisse im SGB VIIIEmpathische und wertschätzende FührungspersönlichkeitOrganisations- und Entscheidungskompetenzen, ReflexionsfähigkeitKommunikations- und KooperationsbereitschaftVerantwortungsbewusstseinFlexibilität und selbständiges ArbeitenSicherer Umgang mit den MS-Office-ProduktenBesitz eines gültigen Führerscheins und die Breitschaft den privaten Wagen zu dienstlichen Zwecken einzusetzenSie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.
Organisatorische Aufgaben Die Stelle ist in Voll- und Teilzeit, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, zu besetzen. Es erwartet Sie eine spannende und herausfordernde Aufgabe bei unserem Auftraggeber, den wir Ihnen nach Eingang Ihrer Bewerbung sehr gerne vorstellen.
Urlaubs- und WeihnachtsgeldSicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag von Anfang anErholung: 30 UrlaubstageWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle und Mitsprache bei der DienstplangestaltungPerspektive: Übernahmeoptionen bei unseren KundenEntwicklung: Kostenfreie Weiterbildungen passend zu deinen InteressenTeamkultur: Wertschätzendes Miteinander und fester AnsprechpartnerPädagogik statt Bürokratie: Fokus auf die Arbeit mit Kindern, nicht auf VerwaltungPlanbarkeit: Verlässliche Einsätze mit klaren Absprachen Deine Aufgaben: Beziehungsarbeit: Aufbau einer vertrauensvollen und stabilen Bindung zu den KindernSoziale Förderung: Unterstützung bei der Entwicklung von Empathie, Selbstständigkeit und TeamfähigkeitKreativitätsförderung: Begleitung kreativer, spielerischer und altersgerechter BildungsangeboteTeamarbeit: Enge Zusammenarbeit und Unterstützung der pädagogischen Fachkräfte vor Ort Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d)Herzlichkeit & Einfühlungsvermögen im Umgang mit KindernZuverlässigkeit und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeit und Offenheit für unterschiedliche EinrichtungenFührerschein & PKW wünschenswert, aber kein Muss Neugierig geworden?
Sozialassistent (m/w/d) Kinder brauchen Menschen, die sie ernst nehmen, begleiten und stärken. Wenn du diese Aufgabe als Sozialassistent (m/w/d) mit Herz und Verantwortungsbewusstsein übernehmen möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Urlaubs- & WeihnachtsgeldSicherheit: unbefristeter ArbeitsvertragWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle & Mitsprache bei der DienstplanungWertschätzung: 30 Urlaubstage für echte ErholungSinn statt Stress: pädagogische Arbeit im KiTa-Alltag statt VerwaltungsaufwandWeiterentwicklung: kostenfreie Fort- und WeiterbildungenPersönliche Betreuung: fester Ansprechpartner & Austausch auf AugenhöheEinblicke & Perspektive: Einsätze in unterschiedlichen Einrichtungen mit ÜbernahmeoptionMitarbeiter werben Mitarbeiter: bis zu 3.000 € PrämieVorsorge: betriebliche AltersvorsorgeCorporate Benefits: exklusive Mitarbeiterrabatte Deine Aufgaben im Einsatz: Bezugsperson: liebevolle Begleitung der Kinder im KiTa-AlltagEntwicklungsförderung: Stärkung von Selbstständigkeit und sozialem MiteinanderAlltagsgestaltung: Unterstützung im Gruppenalltag und bei pädagogischen AngebotenTeamarbeit: konstruktive Zusammenarbeit mit den Fachkräften vor Ort Was Du mitbringst: Qualifikation: Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d)Haltung: Freude an der Arbeit mit Kindern im ElementarbereichArbeitsweise: herzlich, teamorientiert und verantwortungsbewusstInteresse: an abwechslungsreichen Einsätzen mit Entwicklungsmöglichkeiten Neugierig geworden?
Dann unterstützen Sie unser Team bei der frühkindlichen Bildungsarbeit im Kindergarten und bewerben Sie sich jetzt unter detmold@akut-medizin.de Ihre Aufgaben als Erzieher (m/w/d) : Betreuung der Kinder ab 3 Jahren selbstständiges Gestalten von Beschäftigungs- und Freizeitangeboten strukturierte Beobachtung und Dokumentation der Kinder des Entwicklungs- und Bildungsprozesses Einbindung der Eltern im Sinne einer respektvollen Erziehungspartnerschaft Wir wünschen uns von Ihnen als Erzieher (m/w/d) : Gerne würden wir Sie bei einem persönlichen Gespräch näher kennenlernen Sie haben die staatliche Anerkennung als Erzieherin (m/w/d) oder als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Spaß an der Betreuung von Kindern und immer ein offenes Ohr für ihre BedürfnisseSie zeichnet Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit ausSie sind aufgeschlossen für neue Herausforderungen Unsere Vorteile für Sie als Erzieher (m/w/d) : Unbefristeter ArbeitsvertragDie Möglichkeit, verschiedene pädagogische Konzepte in der Praxis kennenzulernen und den eigenen Erfahrungsschatz zu erweitern Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem.
Das pädagogische Konzept beruht auf dem Situationsansatz mit der Zielsetzung der individuellen Entwicklung und Förderung. Ihre Aufgaben: Mitgestaltung der alltäglichen pädagogischen Arbeit. Unterstützung bei der Durchführung gezielter Angebote. Engagement bei der Gestaltung von Gruppenprozessen.
übertarifliche Bezahlung nach BAP/DGB Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagenunbefristeter ArbeitsvertragUrlaubsanspruch bis zu 30 Tage/JahrUrlaubs- u. Weihnachtsgeldeine freundliche und kompetente Betreuung Aufgaben: Pädagogische Vertrauensperson für die Kinder und Jugendlichen in der dreiwöchigen KurPlanung und Durchführung von kreativen, sportlichen und gesundheitsfördernden AngebotenBetreuung von Kindern in altersspezifischen GruppenEmpathischer Umgang mit Kindern und ElternAktive Mitgestaltung und Umsetzung neuer Ideen für unsere Klinik Anforderungen: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Erzieher*in bzw. gleichwertiger AbschlussFingerspitzengefühl im Umgang mit unseren großen und kleinen Patienten*innenFreude am kreativen Gestalten, sportlichen Aktivitäten und MusikEigenverantwortliche und zuverlässige ArbeitsweiseOffenheit und Teamgeist Haben wir Sie neugierig gemacht?
(Fach-)HochschulreifeErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Wir bieten: Eine Einarbeitung in alle Bereiche sowie die Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben Eine spannende Alternative zum theoretischen Inhalt des StudiumsEin tolles Team aus Studierenden, sodass sich Lerngruppen schnell finden lassenDie Übernahme der StudiengebührEine Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben.
(Fach-)HochschulreifeErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Was Du von uns erwarten darfst: Eine Einarbeitung in alle Bereiche sowie die Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben Eine spannende Alternative zum theoretischen Inhalt des StudiumsEin tolles Team aus Studierenden, sodass sich Lerngruppen schnell finden lassenDie Übernahme der StudiengebührEine Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben.
Ihre Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche TariferhöhungenFamilienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz/Heycare AppBikeleasingIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & WeiterbildungenMitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale MitarbeiterkarteMobilität: Parkplätze/Unterstützung E-MobilitätTeambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & AufmerksamkeitenGesundheitsmanagement / GesundheitsvorsorgeMental Care Programmkununu Top-Arbeitgeber 2022-2025Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Betreuung und Förderung von Menschen mit seelischer Beeinträchtigung innerhalb unserer Wohngruppe mit arbeitstechnischen und therapeutischen Methoden, um ihnen den Einstieg in ein geregeltes Arbeitsverhältnis zu erleichternPsychosoziale Betreuung und die Schaffung einer Tagesstruktur unserer Bewohnerinnen und Bewohner im AlltagUnterstützung des Therapieteams bei der Einhaltung der WochenpläneBeurteilung der individuellen Fähigkeiten und KenntnisseAuswahl von geeigneten Aufgaben und MethodenErfassen von Entwicklungsberichten und FörderplänenKriseninterventionMithilfe bei der individuellen Basisversorgung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger, Altenpflegehelfer, pädagogische Fachkraft (w/m/d)Hohe soziale KompetenzBereitschaft zur SchichtarbeitDurchhaltevermögenFlexibilitätVerantwortungsbewusstsein sowie Beherrschtheit/Selbstkontrolle in schwierigen Situationen mit Bewohnerinnen und Bewohnern Deine Vorteile: Moderne und kollegiale Arbeitsweisen, gesundheitliche und finanzielle Benefits sowie eine nachhaltige und zukunftsorientierte Haltung legen den Grundstein dafür, dass Sie jeden Tag gerne zur Arbeit bei Alpenland kommen.
Ihre Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche TariferhöhungenFamilienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz/Heycare AppBikeleasingIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & WeiterbildungenMitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale MitarbeiterkarteMobilität: Parkplätze/Unterstützung E-MobilitätTeambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & AufmerksamkeitenGesundheitsmanagement / GesundheitsvorsorgeMental Care Programmkununu Top-Arbeitgeber 2022-2025Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Betreuung und Förderung von Menschen mit seelischer Beeinträchtigung innerhalb unserer Wohngruppe mit arbeitstechnischen und therapeutischen Methoden, um ihnen den Einstieg in ein geregeltes Arbeitsverhältnis zu erleichternPsychosoziale Betreuung und die Schaffung einer Tagesstruktur unserer Bewohnerinnen und Bewohner im AlltagUnterstützung des Therapieteams bei der Einhaltung der WochenpläneBeurteilung der individuellen Fähigkeiten und KenntnisseAuswahl von geeigneten Aufgaben und MethodenErfassen von Entwicklungsberichten und FörderplänenKriseninterventionMithilfe bei der individuellen Basisversorgung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, pädagogische Fachkraft (w/m/d)Hohe soziale KompetenzBereitschaft zur SchichtarbeitDurchhaltevermögenFlexibilitätVerantwortungsbewusstsein sowie Beherrschtheit/Selbstkontrolle in schwierigen Situationen mit Bewohnerinnen und Bewohnern Deine Vorteile: Moderne und kollegiale Arbeitsweisen, gesundheitliche und finanzielle Benefits sowie eine nachhaltige und zukunftsorientierte Haltung legen den Grundstein dafür, dass Sie jeden Tag gerne zur Arbeit bei Alpenland kommen HEPler, HEP, Heilerziehungspflegerin, Altenpfleger, pädagogische Fachkraft, Sozialpädagoge Heilerziehungspflege Heilerziehungspflege Kontakt Haus der Betreuung und Pflege Am Mehlsack Marco Trebehs Seestr. 26 - 28 88214 Ravensburg D: +49 7518807247 F: +49 7518807260 sa.mehlsack@betreuung-und-pflege.de
Unternehmensbeschreibung Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter*innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber*innen und Obdachlosen. Stellenbeschreibung Zur Unterstützung unseres Teams in der hessischen Erstaufnahmeeinrichtung in 63654 Büdingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Sozialbetreuer (m/w/d) vorzugsweise in Vollzeit.
Unser multiprofessionelles Team aus Sozialarbeiterinnen, Sozialpädagoginnen, Pflege- und Betreuungskräften arbeitet wertschätzend, ressourcenorientiert und mit viel persönlichem Engagement. Ihre Aufgaben Pädagogische und pflegerische Begleitung von Menschen mit Suchterkrankungen und psychischen Beeinträchtigungen im Rahmen des Betreuten Einzelwohnens Unterstützung der Bewohner bei der Gestaltung ihres Alltags, Förderung von Selbstständigkeit, sozialer Teilhabe und lebenspraktischen Fähigkeiten Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung individueller Förder- und Teilhabepläne Hilfestellung in sozialhilferechtlichen und administrativen Angelegenheiten sowie in Krisensituationen Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team aus Pflege, Sozialarbeit und Therapie Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (mwd) oder eine vergleichbare pädagogisch-pflegerische Qualifikation Empathie und Freude an der Arbeit mit psychisch und suchterkrankten Menschen Erfahrung im Umgang mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen oder Doppeldiagnosen ist wünschenswert Teamgeist, Organisationstalent und verantwortungsbewusstes Arbeiten in einem interdisziplinären Umfeld Interesse an Teilhabe-, Betreuungs- und Förderkonzepten im suchtmedizinischen und rehabilitativen Bereich Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten Positive Einstellung zu den christlichen Werten der Alexianer Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-C (Caritas) Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Strukturierte und individuelle Einarbeitung Vielseitige und sinnstiftende Aufgabe im engagierten Team Vielfältige Wohn- und Betreuungsformen – von WG bis Einzelwohnen Enge Anbindung an die Klinik für Suchtmedizin Eigene Tagesstruktur- und Beschäftigungsangebote vor Ort Langjährig etablierte, fachlich renommierte Einrichtung Betriebliches Gesundheitsmanagement Kostenlose Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben Unterstützung der Fachkräfte im pädagogischen / sozialen Alltag Begleitung und Betreuung von Jugendlichen oder Menschen mit Unterstützungsbedarf Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben Hilfe bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Teilnahme an Teamsitzungen (je nach Einsatzbereich) Du arbeitest eng mit unseren Fachkräften zusammen und erhältst Einblicke in den Berufsalltag im sozialen Bereich C1 Niveau der deutschen Sprache Profil Mindestalter 18 Jahre Interesse an sozialer Arbeit und am Umgang mit Menschen Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Teamfähigkeit Einfühlungsvermögen und Engagement Offenheit für neue Erfahrungen Vorkenntnisse sind nicht erforderlich Hinweise Die zwei Stellen sind befristet für 12 Monate.
Für Kinder, die belastende Erfahrungen gemacht haben, suchen wir Eltern, die ihnen als Pflegekinder eine Familie sein wollen. Ihre Aufgaben Die Abklärung der Voraussetzungen für eine adäquate Vermittlung Die Begleitung und Beratung von Pflegekindern, Herkunfts- und Pflegefamilien Die Erstellung entsprechender Vorberichte für das Pflegekind als Vorbereitung für die Hilfeplanung Das Angebot von Gruppenarbeit für die unterschiedlichen Altersgruppen der Pflegekinder Die Zusammenarbeit mit der Herkunftsfamilie in Bezug auf das Kind Die Öffentlichkeitsarbeit zur Gewinnung neuer Pflegeeltern sowie zur Erhöhung der Akzeptanz und des Verständnisses der Situation von Pflegekindern und -familien in unserer Gesellschaft Die regionale und überregionale Kooperation mit anderen Diensten, Einrichtungen und Institutionen im Sinne einer Optimierung der Arbeit für Pflegekinder Die Vorbereitung und Qualifizierung potentieller Bewerber Die Schaffung von Fortbildungsangeboten für Pflegefamilie Ihr Profil sozialpädagogischer Hoch-/Fachhochschul-Abschluss (Diplom, Bachelor, Master - Soziale Arbeit, Sozialpädagogik) Erfahrung im Umgang mit Familien, Eltern und Kindern erforderlich Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilfegesetz (SGB VIII) ggf.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung.
Ihre Benefits Vergütung nach E-TV Parität NRW (ca. 2692 - 3073€ brutto/Monat bei 30 Stunden, 3141-3585€ brutto/Monat bei 35 Stunden ) + Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge und Mobilitätszuschuss Firmenfitness mit dem EGYM Wellpass – Sport, Wellness & Entspannung inklusive Mitarbeiter-Rabatte (Corporate Benefits) 30 Tage Urlaub + ein zusätzlicher freier Tag Selbstständiges und flexibles Arbeiten durch eigenständige Terminierung in Absprache mit unseren Klient:innen Ihre Aufgaben Gemeinsam mit den Klient:innen eine selbstständige Lebensführung anstreben Anleitung und Unterstützung der Klient:innen in allen Bereichen des täglichen Lebens bieten Unterstützung der Klient:innen in ihrer Teilhabe am gesellschaftlichen und kulturellen Leben sowie bei Kontakten und Gesprächen im sozialen Umfeld Begleitung der Klient:innen bei der Umsetzung ihrer individuell vereinbarten Ziele gemäß BEI_NRW Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Heilpädagoge:in,Sonderpädagoge:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in Erfahrungen in der ambulanten Assistenz von Menschen mit individuellen Wünschen und Unterstützungsbedarfen Klientenzentrierte, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Bereitschaft, Arbeitszeiten an den Bedarfen der Klient:innen auszurichten Fundierte Kenntnisse im Bereich der Eingliederungshilfe, insbesondere im SGB IX Führerschein der Klasse B Bereit für den nächsten Schritt?
Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen. Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen! Das sind Ihre Aufgaben: ------ Das Franz-Mersi-Haus in Mannheim umfasst eine Fördergruppe, individuelle Wohn- und Betreuungsformen für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen sowie, dank einer Kooperation, eine Werkstatt für behinderte Menschen.
Für Kinder, die belastende Erfahrungen gemacht haben, suchen wir Eltern, die ihnen als Pflegekinder eine Familie sein wollen. Ihre Aufgaben Die Abklärung der Voraussetzungen für eine adäquate VermittlungDie Begleitung und Beratung von Pflegekindern, Herkunfts- und PflegefamilienDie Erstellung entsprechender Vorberichte für das Pflegekind als Vorbereitung für die HilfeplanungDas Angebot von Gruppenarbeit für die unterschiedlichen Altersgruppen der PflegekinderDie Zusammenarbeit mit der Herkunftsfamilie in Bezug auf das KindDie Öffentlichkeitsarbeit zur Gewinnung neuer Pflegeeltern sowie zur Erhöhung der Akzeptanz und des Verständnisses der Situation von Pflegekindern und -familien in unserer GesellschaftDie regionale und überregionale Kooperation mit anderen Diensten, Einrichtungen und Institutionen im Sinne einer Optimierung der Arbeit für PflegekinderDie Vorbereitung und Qualifizierung potentieller BewerberDie Schaffung von Fortbildungsangeboten für Pflegefamilie Ihr Profil sozialpädagogischer Hoch-/Fachhochschul-Abschluss (Diplom, Bachelor, Master - Soziale Arbeit, Sozialpädagogik)Erfahrung im Umgang mit Familien, Eltern und Kindern erforderlichKenntnisse im Kinder- und Jugendhilfegesetz (SGB VIII)ggf.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung.
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19 % Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision Berücksichtigung Ihrer privaten Anliegen bei der Dienstplanung Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Raum für Initiativen von Mitarbeitenden und die Möglichkeit, eigene Hobbys und Fähigkeiten einzubringen Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher: Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche Begleitung bei verschiedenen Freizeitaktivitäten, die eine aktive Teilhabe ermöglichen Förderung individueller Fertigkeiten, insbesondere der Kommunikationsmöglichkeiten Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen Kontakt mit Eltern, Angehörigen, rechtlichen Betreuer:innen und Arbeitsstellen Erarbeiten von Arbeitszielen und -schritten auf Grundlage des aktuellen Bedarfserhebungsverfahrens und Dokumentation per Software Persönlich: Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung (3 Jahre) in der Heilerziehungspflege, Erziehung, Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Physiotherapie, Ergotherapie oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Gesundheits- oder Sozialbereich Kenntnisse BTHG und TiB, Empowerment Erfahrung in EDV-gestützter Dokumentation und Erstellung von Berichten, Personenzentrierung Bereitschaft für Veränderungsprozesse in der Arbeit Interesse an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik (Empowerment, Inklusion, klientenzentrierter Ansatz, Assistenz) EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Dokumentation) Flexibilität sowie Organisations-, Team- und Konfliktfähigkeit Lust auf die Arbeit in einem multiprofessionellen Team Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem mit Früh- und Spätdiensten sowie Wochenenden und Feiertagen Bereitschaft zum gruppenübergreifenden Arbeiten bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen Sie haben noch Fragen?
Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung. 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19 % Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher: Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche Unterstützung der Klient:innen in Krisensituationen in Zusammenarbeit mit internen und externen Fachkräften Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen bei Bedarf individuelle Unterstützung bei der Körperpflege ggf.
Wir geben mit unseren Zielen, Herausforderungen und Assistenzbedarfen die Aufgaben den Assistent:innen vor. Arbeitszeiten sind wie folgt: Früh, wenn wir arbeiten gehen, nachmittags und am frühen Abend. An Wochenenden und Feiertagen.