Dior benötigen Ihre Kompetenzen und Erfahrung als: - Erzieher (m/w/d) - Sozialarbeiter (m/w/d) - eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d); Zu Ihren Aufgaben gehört die pädagogische Gesamtleitung der Einrichtung: Sie organisieren und verwalten das Geschehen in der Einrichtung. Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie vielfältige Angebote für Kinder und Eltern, reflektieren das pädagogische Handeln und leiten den Prozess der konzeptionellen Weiterentwicklung engagiert und transparent.
Wir suchen ab sofort einen Schichtleiter (m/w/d) für unseren Kunden in Regensburg. Ihre Aufgaben: Sie leiten eine Schicht und setzen das verfügbare Personal gezielt ein, inklusive der Erstellung von Schicht- und Urlaubsplänen Sie unterweisen die Mitarbeiter und führen Schulungen entsprechend den Erfordernissen durch Sie stellen einen optimalen Fertigungsablauf in Bezug auf Wirtschaftlichkeit, Qualität und Termintreue sicher Sie tragen die Verantwortung für die gefertigten Kundenabrufe, einschließlich Überprüfung und Dokumentation Sie bearbeiten Kundenreklamationen und leiten Abstellmaßnahmen ein Sie ermitteln Fehlerquellen im Produktionsbereich Sie arbeiten an der Verbesserung von Fertigungskonzepten, Fertigungsabläufen und der Arbeitsplatzausstattung mit Voraussetzungen: Sie haben bereits langjährige Berufserfahrung in der Produktion gesammelt Sie besitzen eine technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Industriemeister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) Sie verfügen über technisches Verständnis und analytische Fähigkeiten Sie haben Führungserfahrung und Durchsetzungsstärke Sie kennen sich im JIS-Verfahren aus Sie sind teamfähig und bereit, im Schichtbetrieb zu arbeiten Der beste Weg zur Bewerbung: Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht.
Persönlich ♦ Partnerschaftlich ♦ Professionell ...so kümmern wir uns um IHREN nächsten Karriereschritt ! Ihre Aufgaben: Sie erstellen Materialstücklisten, Reparatur- und Fertigungspläne im SAP (PS) und unterstützen die Fertigungssteuerung bei Materialbedarf, -auswahl und Auftragserstellung Sie übernehmen die Projektkoordination, Kundenbetreuung sowie die Abstimmung von Projektabläufen und Terminplänen mit internen und externen Partnern Sie führen Arbeitszeitkalkulationen durch und ermitteln Material- und FEMI-Bedarfe für Angebotserstellung und Produktion Sie stellen die Materialverfügbarkeit sicher, führen Fehlteilanalysen durch und leiten geeignete Maßnahmen ein Sie prüfen und geben Bauunterlagen frei, bewerten die konstruktive Auslegung und wählen Alternativmaterialien gemäß IPC-Normen aus Sie bearbeiten Beanstandungsmeldungen (BM) und setzen diese regelkonform in Fertigungs- und Reparaturpläne um Sie übernehmen Controlling- und Steuerungsaufgaben, leiten Kleinprojekte, koordinieren Teams und betreuen Schnittstellen zu Einkauf, Design, QM, Shopfloor und Kunden Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik, Fertigungstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen (mit Schwerpunkt Produktion/Logistik) Erfahrung in der Fertigungsplanung oder in einer vergleichbaren Tätigkeit, vorzugsweise inder Luftfahrtindustrie Erfahrung mit fachlicher Führungsverantwortung Betriebswirtschaftliches Basiswissen erforderlich REFA-Kenntnisse von Vorteil Gute Kenntnisse in MS-Office, SAP 4 Hana & R/3 Planungs- und Organisationsvermögen Eine schnelle Auffassungsgabe Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung der Mehrarbeit Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Urlaubs - und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit Kundenspezifische Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersversorgung Die advanced engineering GmbH ist seit vielen Jahren erfolgreich darin, Fach- und Führungskräfte an mittelständische Unternehmen und Großkonzerne in den Bereichen Automobiltechnik und Fahrzeugtechnik sowie anderen technischen Branchen in München und Bayern zu vermitteln.
Performance Manager (m/w/d) Die Mannesmann Precision Tubes GmbH als Zentrale eines internationalen Herstellers von kaltgezogenen nahtlosen, geschweißten und maschinenfertigen Präzisionsstahlrohren an zehn Standorten sucht für die Zentrale mit Sitz in Hamm zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Performance Manager (m/w/d) für den Geschäftsbereich Technik. Ihre Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Technik der MPTDE, den Leitern der Standorte und den Leitern der Zentralabteilungen Planung, Überwachung, Strukturierung und Durchführung von interdisziplinären Projekten im Bereich der Operations innerhalb der MPT-Gruppe und der Lieferkette Identifizierung und Realisierung von Potentialen und Entwicklungsfeldern für die Unternehmen der MPT-Gruppe mittels Analyse von Prozessen, Strukturen, Unternehmens- und Leistungsdaten sowie weiterer geeigneter Methoden Ableitung von Maßnahmen zur Performanceverbesserung und Sicherstellung einer nachhaltigen Maßnahmenumsetzung Entwicklung geeigneter Ziele und Definition von KPI für die einzelnen Wertschöpfungsstufen in Abstimmung mit den Prozessverantwortlichen Prozessanalyse und Optimierung der Prozessschritte entlang der Wertschöpfungskette Anwendung und Implementierung von Methoden, die ein agiles Management unterstützen Benchmarking der Prozesse innerhalb der Unternehmensgruppe, Definition und Etablierung des Best Practice Verwendung von Predictive Analytics zur Performanceverbesserung, frühzeitige Erkennung von Anomalien und kritischer Prozessgrößen Erstellung eines zielgruppenorientierten, themenbezogenen Reportings für das Performancemanagement des Unternehmens Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium mit technischem Schwerpunkt Mehrjährige Berufserfahrung in den geforderten Bereichen Methodenkompetenz Management Sehr gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz, strategisches Denken, Durchsetzungsfähigkeit Ausgeprägte Empathie und kommunikative Fähigkeiten ausgerichtet auf die unterschiedlichen Zielgruppen Führungserfahrung in der Leitung interdisziplinärer Arbeitsgruppen und im Projektmanagement Intrinsische Motivation der kontinuierlichen Verbesserung Hohes Prozessverständnis entlang der Supply Chain Eine zeitweilige Reisetätigkeit wird vorausgesetzt Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Pflichtbewusstsein Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten Unser Angebot Attraktive Vergütung Internationaler Arbeitgeber mit flachen Hierarchien Betriebliche Gesundheitsprogramme Betriebliche Altersvorsorgemodelle Konzernweite Weiterbildungsprogramme Einsatzort: Hamm ǀ Nordrhein-Westfalen
Ziel ist es, Mitarbeitende, Kunden und Partner messbar zu befähigen: schnelleres Onboarding, höhere Anwendungssicherheit und nachhaltige Kompetenz. Zu Ihren Aufgaben gehören der strategische Aufbau und die Skalierung der Academy inklusive Budgetverantwortung, die Entwicklung und Umsetzung moderner Lernformate (Präsenz, E-Learning, hybrid) für interne und externe Zielgruppen, die Durchführung praxisnaher Trainings und Workshops zur ERP-Lösung (digital sowie bei Bedarf vor Ort) sowie die Qualitätssicherung und enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, HR, Vertrieb und Marketing zur Sicherstellung aktueller und zielgruppengerechter Inhalte.
Das Institut gehört zu den führenden Einrichtungen auf dem Gebiet der medizinischen Labordiagnostik und ist seit vielen Jahren für Krankenhäuser im In- und Ausland, für niedergelassene Ärzte, öffentliche Auftraggeber, wissenschaftliche Institute, betriebsärztliche Dienste aller Industriezweige und für die pharmazeutische Industrie tätig. Ihre Aufgaben: Das Tätigkeitsspektrum umfasst die gesamte Breite der labormedizinischen Diagnostik: klinische Chemie, Hämatologie, Immunhämatologie, Gerinnung, Molekulardiagnostik sowie Mikrobiologie Die Beratung von Patienten mit sehr spezifischen Erkrankungen im Rahmen einer Sprechstunde Die Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter Die Führung und Organisation sowie Weiterentwicklung des Standortes Ihr Profil: Erwartet wird eine abgeschlossene Ausbildung zum Facharzt m/w/d für Labormedizin sowie eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung als Facharzt (m/w/d) der Laboratoriumsmedizin Sie sind bereit für den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Laufbahn, der die organisatorische und fachliche Führungsverantwortung beinhaltet Sie überzeugen durch Ihre Fachkompetenz und sind eine teamfähige Persönlichkeit Technologieoffenheit zeichnet Sie bei der Arbeit aus Ihre Perspektive: Geboten wird Ihnen ein interessanter, vielseitiger und abwechslungsreicher Arbeitsplatz.
Das Institut gehört zu den führenden Einrichtungen auf dem Gebiet der medizinischen Labordiagnostik und ist seit vielen Jahren für Krankenhäuser im In- und Ausland, für niedergelassene Ärzte, öffentliche Auftraggeber, wissenschaftliche Institute, betriebsärztliche Dienste aller Industriezweige und für die pharmazeutische Industrie tätig. Ihre Aufgaben: Das Tätigkeitsspektrum umfasst die gesamte Breite der labormedizinischen Diagnostik: klinische Chemie, Hämatologie, Immunhämatologie, Gerinnung, Molekulardiagnostik sowie Mikrobiologie Der geplante Zeitraum beträgt 4-5 Monate und kann bei Interesse verlängert werden Die Beratung von Patienten mit sehr spezifischen Erkrankungen im Rahmen einer Sprechstunde Die Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter Die Führung und Organisation sowie Weiterentwicklung des Standortes Ihr Profil: Erwartet wird eine abgeschlossene Ausbildung zum Facharzt m/w/d für Labormedizin sowie eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung als Facharzt (m/w/d) der Laboratoriumsmedizin Sie überzeugen durch Ihre Fachkompetenz und sind eine teamfähige Persönlichkeit Technologieoffenheit zeichnet Sie bei der Arbeit aus Ihre Perspektive: Geboten wird Ihnen ein interessanter, vielseitiger und abwechslungsreicher Arbeitsplatz.
Disziplinarische und fachliche Führung eines Teams über mehrere Standorte Weiterentwicklung und Optimierung von Produkten, Baugruppen und Prozessen im Umfeld komplexer Sondermaschinen Steuerung von Konstruktionsaufträgen und Entwicklungsprojekten, von der Planung über die Umsetzung bis zur Übergabe Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Terminvorgaben über sämtliche Projektphasen hinweg Eng abgestimmte Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen wie Produktion, Vertrieb, Einkauf und Service Kunden- und Lieferantenkommunikation rund um technische Konzepte, Designs und Werkstoffthemen Kompetente interne Beratung bei technischen Fragestellungen innerhalb angrenzender Fachbereiche Ein abgeschlossenes Ingenieurstudium im Maschinenbau oder eine vergleichbare technische Qualifikation Nachweisliche Führungserfahrung im technischen Umfeld Profunde Erfahrung in der Konstruktion komplexer, kundenspezifischer Maschinen oder Apparate in der verfahrenstechnischen Industrie Fundiertes technisches Verständnis in den Bereichen Behälter- und Apparatebau, Druckgeräte sowie Schweißkonstruktionen (insbesondere im Umgang mit Edelstahlwerkstoffen) Ausgeprägte Fähigkeit, technische Entscheidungen mit wirtschaftlichem Bewusstsein zu verbinden Strukturierte, kundenorientierte und lösungsstarke Arbeitsweise Hohe Kommunikationsstärke, Integrationsfähigkeit und die Fähigkeit, Akzeptanz auf allen Ebenen zu schaffen Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Hohe Gestaltungsmöglichkeit in Struktur, Standards und technischen Entwicklungen Einflussreiche Rolle mit direkter Wirkung auf Zukunftsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit des Bereichs Führung eines engagierten, standortübergreifenden Teams Breite Verantwortung innerhalb eines dynamischen Sondermaschinenbauumfelds Attraktive Perspektiven für fachliche und persönliche Weiterentwicklung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jana Ottersbach Referenznummer 862775/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jana.ottersbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Laminieren, Kaschieren, Kleben, Beschichten, Ausrüsten, Lackieren) Erfahrung in einem produzierenden Unternehmen Charismatische, empathische und motivierende Führungspersönlichkeit Analytische Denkweise, schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientiertes Vorgehen Offenheit für neue Technologien und kontinuierliche Verbesserung Entscheidungsstärke, Durchsetzungsvermögen und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Hands-on-Mentalität, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verantwortungsvolle Aufgabe bei einem Hidden Champion seiner Branche Zusammenarbeit mit Abteilungen am Standort sowie auch internationalen Kollegen Direkter Berichtsweg an COO und Geschäftsführung Schneller und transparenter Bewerbungsprozess Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der individuellen Berufserfahrung und fachlichen Expertise Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Preuß Referenznummer 856237/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.preuss@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Monatsgehalt (je nach Wirtschaftslage) 30 Tage Urlaub Jobrad nach der Probezeit Arbeitszeit 39 h /Woche Volle Auftragsbücher über die nächsten Jahre Attraktive Vergütung Marktführendes und international agierendes Familienunternehmen Zukunftsorientiertes Unternehmen mit modernem Maschinenpark und hoher Investitionskraft Sehr gut aufgestellter Unterbau Teambuilding Events (auch mit dem Chef) Aufgaben: Produktionsplanung und Steuerung, Analyse und Optimierung der Arbeitsprozesse Arbeitsplatzgestaltung sowie der Produktionsmittel Produktionsvorrichtungen und –materialien Konstruktion und Musteraufbauten von Fertigungshilfen Materialerprobung und Qualitätsverbesserung der Produkte in Zusammenarbeit mit der Entwicklung und dem Vertrieb Ständige Kontrolle der Fertigungsqualität, operative Verantwortung, sowie die Überwachung und Wartung der Abläng- und Crimpmaschinen, Crimpautomaten und Widerstandsschweißgeräte für eine reibungslose und kostenoptimale Fertigung Weiterentwicklung und Führung unserer Mitarbeiter im gesamten Produktionsbereich Unterstützung des Einkaufs in der Materialwirtschaft Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung mit einer Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) mit Bereichen Elektrotechnik, Mechatronik oder in ähnlichen Berufsbildern Mehrjährige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung, idealerweise in einer vergleichbaren Position in einem Industrieunternehmen, bevorzugt im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder in ähnlichen Berufsbildern Ausgeprägte „Hands on“-Mentalität: Steuerung des Arbeitsablaufs einer lebhaften Abteilung mit dynamischen Vorgaben Schnelles Erkennen von Problemen und Vorschlagen einer sofortigen Lösung Fähigkeit zur klaren, angepassten Kommunikation über alle Qualifikationsebenen Kenntnisse und Fähigkeiten auf dem Gebiet der Sensorfertigung sind von Vorteil Hohe Einsatzbereitschaft mit starker Kommunikations-, Moderations- und Konfliktfähigkeit Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket / Office 365 Idealerweise Kenntnisse ERP-Systemen Ergebnisorientierter Führungsstil - Stichwort: Selbstverantwortung fördern und Eigenständigkeit entwickeln Interesse an IT-Tools zur weiteren Digitalisierung und Automatisierung der Produktion Sicherstellung der Einhaltung von Lieferterminen Haben wir Ihr Interesse geweckt oder haben Sie noch Fragen?
Laminieren, Kaschieren, Kleben, Beschichten, Ausrüsten, Lackieren)Erfahrung in einem produzierenden UnternehmenCharismatische, empathische und motivierende FührungspersönlichkeitAnalytische Denkweise, schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientiertes VorgehenOffenheit für neue Technologien und kontinuierliche VerbesserungEntscheidungsstärke, Durchsetzungsvermögen und sehr gute KommunikationsfähigkeitenHands-on-Mentalität, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verantwortungsvolle Aufgabe bei einem Hidden Champion seiner BrancheZusammenarbeit mit Abteilungen am Standort sowie auch internationalen KollegenDirekter Berichtsweg an COO und GeschäftsführungSchneller und transparenter Bewerbungsprozess Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der individuellen Berufserfahrung und fachlichen Expertise Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Preuß Referenznummer 856237/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.preuss@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Disziplinarische und fachliche Führung eines Teams über mehrere StandorteWeiterentwicklung und Optimierung von Produkten, Baugruppen und Prozessen im Umfeld komplexer SondermaschinenSteuerung von Konstruktionsaufträgen und Entwicklungsprojekten, von der Planung über die Umsetzung bis zur ÜbergabeSicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Terminvorgaben über sämtliche Projektphasen hinwegEng abgestimmte Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen wie Produktion, Vertrieb, Einkauf und ServiceKunden- und Lieferantenkommunikation rund um technische Konzepte, Designs und WerkstoffthemenKompetente interne Beratung bei technischen Fragestellungen innerhalb angrenzender Fachbereiche Ein abgeschlossenes Ingenieurstudium im Maschinenbau oder eine vergleichbare technische QualifikationNachweisliche Führungserfahrung im technischen UmfeldProfunde Erfahrung in der Konstruktion komplexer, kundenspezifischer Maschinen oder Apparate in der verfahrenstechnischen IndustrieFundiertes technisches Verständnis in den Bereichen Behälter- und Apparatebau, Druckgeräte sowie Schweißkonstruktionen (insbesondere im Umgang mit Edelstahlwerkstoffen)Ausgeprägte Fähigkeit, technische Entscheidungen mit wirtschaftlichem Bewusstsein zu verbindenStrukturierte, kundenorientierte und lösungsstarke ArbeitsweiseHohe Kommunikationsstärke, Integrationsfähigkeit und die Fähigkeit, Akzeptanz auf allen Ebenen zu schaffenVerhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheHohe Gestaltungsmöglichkeit in Struktur, Standards und technischen EntwicklungenEinflussreiche Rolle mit direkter Wirkung auf Zukunftsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit des BereichsFührung eines engagierten, standortübergreifenden TeamsBreite Verantwortung innerhalb eines dynamischen SondermaschinenbauumfeldsAttraktive Perspektiven für fachliche und persönliche Weiterentwicklung Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jana Ottersbach Referenznummer 862775/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jana.ottersbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Leitung Kita Wunderland in Duisburg 39 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort 53.300 - 57.180 EUR pro Jahr Entstanden aus einer Elterninitiative ist es seit über 60 Jahre unsere Aufgabe Kinder mit und ohne Behinderung zu begleiten und zu fördern. In unseren modernen Räumlichkeiten erleben die Kinder eine wunderschöne Zeit.
#shapeandcreate Als Manager Global Logistic Processes and Systems sind Sie eine Schlüsselperson für die Gestaltung, Optimierung und Überwachung aller logistischen Prozesse und Systeme – sowohl für unser Zentrallager in Merzig als auch für unsere lagerführenden Standorte weltweit. Ihr Verantwortungsbereich umfasst: Ihre Aufgaben: Qualitäts- & Prozessmanagement: Sie optimieren kontinuierlich interne Abläufe, initiieren und leiten Projekte zur Prozessverbesserung.
Referenznummer: 72/62035 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Produktionsmitarbeiter mit guten Deutschkenntnissen (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Schicht ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Produktionsmitarbeiter (m/w/d) - im 3-Schicht-Betrieb! Du suchst einen Job, bei dem du anpacken kannst und Teil eines starken Teams wirst?
Im Zuge einer dynamischen Wachstumsphase wird die zentrale Position des bereichsübergreifenden Qualitätsmanagers (m/w/d) neu besetzt. Ihre Aufgaben Sie verantworten die Qualität entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von der Rohfaser bis zum fertigen Produkt – einschließlich Subunternehmern Sie analysieren standort- / prozessübergreifend Qualitätskennzahlen, identifizieren Schwachstellen und leiten Verbesserungsmaßnahmen ein Sie führen Ursachenanalysen bei Qualitätsabweichungen durch, fördern eine konstruktive Fehlerkultur und sichern die Umsetzung wirksamer Korrekturmaßnahmen Sie arbeiten eng mit Produktion, Labor, R&D und IT zusammen, um Prozesse nachhaltig weiterzuentwickeln und zu stabilisieren Sie begleiten Material– und Prozessversuche sowie neue Maschineneinstellungen und bewerten deren Einfluss auf die Qualität Sie bereiten Kunden- und Zertifizierungsaudits vor und vertreten qualitätsrelevante Themen souverän intern wie extern Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Textiltechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter Branchenerfahrung Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement innerhalb der Textilindustrie mit Sie besitzen vertiefte technische Kenntnisse in mindestens zwei der folgenden Bereiche: Spinning, Weaving, Dyeing oder Finishing Sie denken analytisch und prozessorientiert und leiten aus Daten und Zusammenhängen praktikable Verbesserungsmaßnahmen ab Sie kommunizieren überzeugend auf allen Ebenen und nehmen auch ohne disziplinarische Führungsverantwortung wirksam Einfluss Wir bieten Eine strategisch wichtige Schlüsselrolle in einem wachstumsstarken Industrieunternehmen mit internationaler Ausrichtung Hohen Gestaltungsspielraum in einem vertrauensbasierten Umfeld mit klarer Qualitätsorientierung Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Zusatzleistungen und strukturierter Einarbeitung Bewerben Sie sich jetzt!
Im Zuge einer dynamischen Wachstumsphase wird die zentrale Position des bereichsübergreifenden Qualitätsmanagers (m/w/d) neu besetzt. Ihre Aufgaben Sie verantworten die Qualität entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von der Rohfaser bis zum fertigen Produkt – einschließlich SubunternehmernSie analysieren standort- / prozessübergreifend Qualitätskennzahlen, identifizieren Schwachstellen und leiten Verbesserungsmaßnahmen einSie führen Ursachenanalysen bei Qualitätsabweichungen durch, fördern eine konstruktive Fehlerkultur und sichern die Umsetzung wirksamer KorrekturmaßnahmenSie arbeiten eng mit Produktion, Labor, R&D und IT zusammen, um Prozesse nachhaltig weiterzuentwickeln und zu stabilisierenSie begleiten Material– und Prozessversuche sowie neue Maschineneinstellungen und bewerten deren Einfluss auf die QualitätSie bereiten Kunden- und Zertifizierungsaudits vor und vertreten qualitätsrelevante Themen souverän intern wie extern Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Textiltechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter BranchenerfahrungSie bringen mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement innerhalb der Textilindustrie mitSie besitzen vertiefte technische Kenntnisse in mindestens zwei der folgenden Bereiche: Spinning, Weaving, Dyeing oder FinishingSie denken analytisch und prozessorientiert und leiten aus Daten und Zusammenhängen praktikable Verbesserungsmaßnahmen abSie kommunizieren überzeugend auf allen Ebenen und nehmen auch ohne disziplinarische Führungsverantwortung wirksam Einfluss Wir bieten Eine strategisch wichtige Schlüsselrolle in einem wachstumsstarken Industrieunternehmen mit internationaler AusrichtungHohen Gestaltungsspielraum in einem vertrauensbasierten Umfeld mit klarer QualitätsorientierungEin attraktives Vergütungspaket inklusive Zusatzleistungen und strukturierter Einarbeitung Bewerben Sie sich jetzt!
Ihre Hauptaufgaben - mit Spannung im Job Sie übernehmen die verantwortliche Leitung der Produktion und Arbeitsvorbereitung von hochwertigen Stromversorgungsanlagen, Gleichrichtern und Niederspannungsanlagen - Sie planen, organisieren, steuern und kontrollieren die Herstellungsprozesse - Sie verantworten die fachliche und disziplinarische Personalführung von ca. 25 Mitarbeitern - Sie übernehmen die Teamführung, das beinhaltet Aufgaben, wie die Verbesserung Mitarbeiterkompetenzen, leiten, motivieren und fördern des Teams - Sie erarbeiten, aktualisieren und kontrollieren der Einhaltung von betrieblichen Anweisungen - Sie setzen mit Ihrem Team die Produktionsziele (KPI) um und reduzieren die Stillstandszeiten - Sie erarbeiten und setzen Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung von Produktivität und Qualität sowie Lösung von Fertigungs- u.
Ihre Job-Chance mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive und leistungsorientierte Vergütung von 48.000 - 60.000 € jährlichAbwechslungsreiche Aufgaben und Tätigkeiten mit PerspektiveArbeiten in einem international etablierten und erfolgreichen UnternehmenAngemessene Vergütung mit attraktiven BenefitsGestaltungsspielräume für neue Ideen und berufliche Weiterentwicklung Ihr Verantwortungsbereich – strategisch, operativ, zukunftsorientiert Organisation und Überwachung der Instandhaltung, Wartung und Reparatur der Maschinen und Anlagen für den reibungslosen Ablauf der ProduktionFehlerbehebung an Produktionsmaschinen und -anlagenNachhaltige Umsetzung und Optimierung von Strategien zur proaktiven InstandhaltungOptimierung des Ersatzteilmanagements in Zusammenarbeit mit dem Leiter der Betriebstechnik und dem Technischen EinkaufTätigkeiten als Betriebsschlosser und optimalerweise SchweißerTeamführung Ihre Kompetenzen und Potentiale Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker Betriebstechnik und Weiterqualifizierung zum Meister oder vergleichbare technische AusbildungIdealerweise gute Kenntnisse im Schweißen von Schwarzstahl und EdelstahlInteresse an verfahrenstechnischen Prozessen und erste Erfahrung in der IndustrieTeamfähig, zuverlässig, engagiert und verantwortungsbewusstSelbstständiges, ziel- und lösungsorientiertes Arbeiten Wir haben Ihr interesse geweckt?
Außerdem führst du kleinere Wartungs-, Instandhaltungs- und Umrüstarbeiten durchRegelmäßige Qualitätskontrollen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben - Dabei dokumentierst du Messungen und Kontrollen und leitest bei Abweichungen die notwendigen Korrekturmaßnahmen einDu kümmerst dich um das Ein- und Auslagern sowie um die Berechnung von Materialien, die während deiner Schicht eingesetzt werdenIn Abstimmung mit deiner Teamleitung führst du ProduktumstellungenZusätzlich bist du für die Reinigung unserer Anlagen und des entsprechenden Arbeitsumfelds verantwortlich, z.B. vor einem Produktwechsel oder nach einer Reparatur Idealerweise verfügst du über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer:in oder eine vergleichbare QualifikationDu bringst anwendbare Fachkenntnisse und Praxiserfahrungen in den Bereichen Lebensmittelsicherheit und -hygiene mit und verstehst produktionstechnische ArbeitsabläufeAußerdem verfügst du über anwendungsfähige PC-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEine selbstständige, teamorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise zeichnet dich ausBereitschaft zur Schichtarbeit wird vorausgesetzt
Sachbearbeitung Anträge Öffentlicher Dienst (m/w/d) Für das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge sind wir auf der Suche nach kaufmännischer Unterstützung für das Büro am Standort Regensburg 93053 in Vollzeit. Ihre Aufgaben: In ihrer neuen Funktion nehmen sie Asylanträge persönlich entgegen, prüfen diese auf Vollständigkeit und leiten sie an die zuständigen Sachbearbeitenden weiterSie begleiten den Asylprozess durch die selbstständige Aktenanlage, die allgemeine Aktenpflege und die Durchführung entsprechender AbschlussarbeitenSie sind interner und externer Ansprechpartner für Fragen zu Asylanträgen, Prozessfortschritt oder StammdatenDurch die Wahrnehmung von allgemeinen Bürotätigkeiten (Postbearbeitung, Schriftverkehr, Beschaffung von Büromaterial, Scans, Terminkoordination, Datenerfassung, etc.) sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf des Arbeitsalltags Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste BerufserfahrungZuverlässige und strukturierte ArbeitsweiseHohe KommunikationsfähigkeitGute Deutschkenntnisse Ihr Vorteil: Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit mit 39h/ WocheSteigerung des Stundenlohns durch TariferhöhungEigenes ArbeitszeitkontoBei Überstunden, Option zum Freizeitausgleich oder Auszahlung
Ihre Aufgaben Durchführung der Pflege und BetreuungHauswirtschaftliche TätigkeitenQualitätssicherung Ihr Profil erste Erfahrungen in einem sozialpflegerischen oder therapeutischen Tätigkeitsfeldein Herz für Pflege Warum wir?
Ihr Profil: Sie sind Facharzt für Innerer Medizin mit der Zusatzbezeichnung Nephrologie (m/w/d) Sie haben bereits fundierte Berufserfahrung in der Nephrologie und Dialyse Idealerweise verfügen Sie bereits über Führungserfahrung Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen Verantwortungsbewusst und patientenorientiert Sie befürworten einen kooperativen Führungsstil Ihre Aufgaben: Eigenständige fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Nephrologie und Dialyse Sicherstellung der bestmöglichen Patientenversorgung Pflege der Kontakte zu Zuweisern und weiteren Kooperationspartnern in der Region Optimierung von Prozessen und Strukturen Mitverantwortung für Weiterentwicklung und Qualitätssicherung Ihre Perspektiven: Es erwartet Sie ein wirtschaftlich gesundes Zentrum mit einer anspruchsvollen, verantwortungsvollen Führungsaufgabe Ein motiviertes und kollegiales Team Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot sowie eine attraktive Vergütung Geregelte Arbeitszeiten und damit Work-Life-Balance Interesse: Sprechen Sie uns an: Frau Karin Meyer, Tel. 040-34 107 7121, Mail:km@healthbridge.de Mehr Informationen, auch zu weiteren interessanten Stellen für Sie, finden Sie unter www.healthbridge.de Für Sie als Interessent (m/w/d) ist jegliche unserer Leistungen kostenlos.
Das Institut gehört zu den führenden Einrichtungen auf dem Gebiet der medizinischen Labordiagnostik und ist seit vielen Jahren für Krankenhäuser im In- und Ausland, für niedergelassene Ärzte, öffentliche Auftraggeber, wissenschaftliche Institute, betriebsärztliche Dienste aller Industriezweige und für die pharmazeutische Industrie tätig. Ihre Aufgaben: Das Tätigkeitsspektrum umfasst die gesamte Breite der labormedizinischen Diagnostik: klinische Chemie, Hämatologie, Immunhämatologie, Gerinnung, Molekulardiagnostik sowie Mikrobiologie Der geplante Zeitraum beträgt 4-5 Monate und kann bei Interesse verlängert werden Die Beratung von Patienten mit sehr spezifischen Erkrankungen im Rahmen einer Sprechstunde Die Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter Die Führung und Organisation sowie Weiterentwicklung des Standortes Ihr Profil: Erwartet wird eine abgeschlossene Ausbildung zum Facharzt m/w/d für Labormedizin sowie eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung als Facharzt (m/w/d) der Laboratoriumsmedizin Sie überzeugen durch Ihre Fachkompetenz und sind eine teamfähige Persönlichkeit Technologieoffenheit zeichnet Sie bei der Arbeit aus Ihre Perspektive: Geboten wird Ihnen ein interessanter, vielseitiger und abwechslungsreicher Arbeitsplatz.
Ihre Aufgaben Organisation, Umsetzung und Qualitätssicherung der WPK (Werkseigene Produktionskontrolle) Wahrnehmung der Aufgaben einer Schweißaufsichtsperson (SAP) in der Fertigungsstätte und auf der Baustelle Erstellung und Prüfung von Formblättern sowie Arbeits- und Schweißanweisungen Ausstellung von Konformitätserklärungen und Erstellung der CE-Konformitätskennzeichnung Beurteilung und Betreuung von Nachunternehmern bei der Vergabe von Schweißarbeiten und Schweißkonstruktionen Betreuung von Zertifizierungen und Herstellerqualifikationen des Unternehmens Koordination und Durchführung interner und externer Qualitätsprüfungen sowie Organisation von Zertifizierungen und Auditierungen Technische Unterstützung für Angebote, Kalkulationen und Kundenbetreuung Auftrags- und Projektvorbereitung (Arbeitsvorbereitung, Materialbedarf, Konstruktion, Baustellen- und Montagekoordination) Ihr Profil Abgeschlossene Ingenieur- oder Technikerausbildung in einer bautechnischen Fachrichtung oder gleichwertige Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Schweißfachingenieur oder International Welding Specialist Einschlägige Berufserfahrung im Rohrleitungs- und/oder Stahlbau, Maschinen- und Anlagenbau z.
Ihre Aufgaben Organisation, Umsetzung und Qualitätssicherung der WPK (Werkseigene Produktionskontrolle) Wahrnehmung der Aufgaben einer Schweißaufsichtsperson (SAP) in der Fertigungsstätte und auf der Baustelle Erstellung und Prüfung von Formblättern sowie Arbeits- und Schweißanweisungen Ausstellung von Konformitätserklärungen und Erstellung der CE-Konformitätskennzeichnung Beurteilung und Betreuung von Nachunternehmern bei der Vergabe von Schweißarbeiten und Schweißkonstruktionen Betreuung von Zertifizierungen und Herstellerqualifikationen des Unternehmens Koordination und Durchführung interner und externer Qualitätsprüfungen sowie Organisation von Zertifizierungen und Auditierungen Technische Unterstützung für Angebote, Kalkulationen und Kundenbetreuung Auftrags- und Projektvorbereitung (Arbeitsvorbereitung, Materialbedarf, Konstruktion, Baustellen- und Montagekoordination) Ihr Profil Abgeschlossene Ingenieur- oder Technikerausbildung in einer bautechnischen Fachrichtung oder gleichwertige Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Schweißfachingenieur oder International Welding Specialist Einschlägige Berufserfahrung im Rohrleitungs- und/oder Stahlbau, Maschinen- und Anlagenbau z.
Mit Ihrem Einstieg in unser Labor erwartet Sie mehr als Kittel und Handschuhe! - Werden Sie Teil unseres Teams! Ihre Aufgaben Sie verantworten engagiert die wissenschaftliche und strategische Ausrichtung des Laborbereichs hinsichtlich des diagnostischen Parameter-SpektrumsSie koordinieren die Arbeitseinteilung der Labormitarbeiter und sind für die Personalführung mit den leitenden Laborkollegen/innen verantwortlichSie organisieren den reibungslosen Ablauf der durchgeführten Analytik und führen die Erprobung neuer Testverfahrung unter Beachtung der dafür geltenden Vorschriften durch Sie übernehmen die Erstellung der Befundtexte, Freigabe der Untersuchungsergebnisse sowie die Umsetzung des Qualitätsmanagements in der Abteilung Sie verantworten engagiert die wissenschaftliche und strategische Ausrichtung des Laborbereichs hinsichtlich des diagnostischen Parameter-Spektrums Sie sind Ansprechpartner für Preisverhandlungen mit Lieferanten Ihr Profil Sie haben eine Leidenschaft für die strategische Planung, Einführung neuer Technologien und für die langfristige VisionenWirtschaftliches Denken und Handeln, Argumentationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und eine analytische Denkfähigkeit sind für Sie selbstverständlichSie verfügen über ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium mit naturwissenschaftlicher oder medizinischer Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie können mehrjährige Berufserfahrung im medizinischen/naturwissenschaftlichen Arbeitsbereich vorweisen und bringen idealerweise Kenntnisse in der Personalführung mitSie zeichnen sich durch Methodenkenntnisse, eine hohe Affinität zu Labordaten sowie abteilungsübergreifenden Organisationsverständnis ausBelastbarkeit, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit sind bei Ihnen gegeben Wir bieten Freuen Sie sich auf einen attraktiven Arbeitsplatz innerhalb eines gesunden, wachsenden Unternehmens mit langfristiger beruflicher Perspektive.
Dieser Stellenanteil wird sich durch die Einstellung neuer Azubis ab Sommer 2025 erhöhen. Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der Pflegestandards Sie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements mit Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Auszubildenden an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) mit Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/Mentor.
Dieser Stellenanteil wird sich durch die Einstellung neuer Azubis ab Sommer 2025 erhöhen. Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen ErkenntnissenSachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der PflegestandardsSie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements mitMethodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Auszubildenden an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer EntwicklungMethodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) mit Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/Mentor.Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nachIhre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und KollegenDie Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Lassen Sie uns gemeinsam den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen. Ihre Aufgaben: Sie leiten und führen komplexe Aufgaben intern und extern durch, mit dem Hauptfokus auf die In-Service-Flottenwartung und Projekt-Upgrades Sie stellen die Analysefreigabe im Rahmen des Daten- und Zeichnungsfreigabeprozesses sicher und führen diese durch Sie definieren Spezifikationen sowie Mittel zur Sicherstellung der Konformität in der Strukturanalyse Sie definieren und schlagen Programmroutinen für Analyseprozesse, Methoden und Werkzeuge vor (Vor- und Nachbearbeitung, automatische Berechnung, digitale Datenverarbeitung) Sie planen Aktivitäten entsprechend der definierten Liefergegenstände Sie leiten die Erstellung von Spannungs-, Ermüdungs- und Schadensfähigkeitsanalysen sowie Zertifizierungsdokumenten gemäß den relevanten Vorschriften Sie bewerten Produktionsabweichungen und weisen diese nach (Konzessionen) Ihr Profil: Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Master of Engineering/Science, Ingenieurwissenschaften) in Luft- und Raumfahrttechnik, Aviation oder Maschinenbau Mehrjährige Berufserfahrung in der Strukturanalyse während der Entwicklungsphasen und des Lebenszyklus mehrerer Flugzeuge Kenntnisse im Bereich Spannungs-, Ermüdungs- und Schadensfähigkeitsanalyse für metallische und Verbundwerkstoffkomponenten Kenntnisse der Anforderungen an die Flugzeugzertifizierung, Konstruktionsrichtlinien, Materialien, Methoden und Werkzeuge Erfahrung in der Entwicklung neuer Flugzeuge (CS25) Leitung und Durchführung komplexer Aufgaben intern und extern Sehr gute Präsentations-, Kommunikations- und Führungsfähigkeiten Gute Kenntnisse in Spannungs-, Ermüdungs- und Schadensfähigkeitsanalysen Analytische und strukturierte Arbeitsweise Personalentwicklung und Schulung Teamfähigkeit Führungskompetenz Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Urlaubs - und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit Kundenspezifische Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersversorgung ....Zeit für einen Neustart - Komm in unser Team!
Mitarbeiter für die Wartung von Sonnenschutzanlagen (m/w/d) Deutschland | Chemnitz | Vollzeit Ihre Aufgaben Fachgerechte Wartung von Lamellen, Plissees etc. Montage- und Demontagearbeiten in verschiedenen Objekten Kundenkontakt, z. B. terminliche Absprachen in Objekten Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsstandards Ihr Profil Fachspezifische Erfahrung wünschenswert, Quereinsteiger willkommen Höhentauglichkeit - Arbeiten auf Leitern in ca. 2-4 m Höhe Belastbarkeit (z.
Ihre Aufgaben Durchführung der Pflege und Betreuung Hauswirtschaftliche Tätigkeiten Qualitätssicherung Ihr Profil erste Erfahrungen in einem sozialpflegerischen oder therapeutischen Tätigkeitsfeld ein Herz für Pflege Warum wir?
Mitarbeiter für die Wartung von Sonnenschutzanlagen (m/w/d) Deutschland | Chemnitz | Vollzeit Ihre Aufgaben Fachgerechte Wartung von Lamellen, Plissees etc. Montage- und Demontagearbeiten in verschiedenen Objekten Kundenkontakt, z. B. terminliche Absprachen in Objekten Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsstandards Ihr Profil Fachspezifische Erfahrung wünschenswert, Quereinsteiger willkommen Höhentauglichkeit - Arbeiten auf Leitern in ca. 2-4 m Höhe Belastbarkeit (z.
Das ist die Aufgabe Unterstützen bei der Steuerung & Koordination eines international agierenden Support Centers Sie leiten Optimierungspotentiale auf der Basis von Kundeninteraktionen ab und entwickeln gemeinsam im Team neue Lösungsstrategien zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und der effizienten Bearbeitung von Kundenanfragen Unterstützen im Ausbau des Trainings- sowie Wissensmanagement Einblicke in Service-/ Prozessabläufe und Kennenlernen das gesamte STIHL Produktsortiment Das wünschen wir uns Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Medienmanagement oder vergleichbare Studiengänge Erste Erfahrungen in Kundenservice oder Projektmanagement von Vorteil Fachliche Kenntnisse im Bereich von Data Analytics vorteilhaft Anwendungssichere Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Engagement, Teamfähigkeit und Begeisterung für wechselnde Aufgaben Weitere Details zur Stelle Gehalt: 2.117 €/Monat Beginn: ab Juli 2026 Bitte füge deiner Bewerbung folgende Unterlagen bei: Lebenslauf, aktueller Notenspiegel und Immatrikulationsbescheinigung sowie wenn vorliegend Arbeitszeugnisse und deine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis
Deine Vorteile – Mehr als nur ein Job: Attraktive Vergütung – deine Leistung wird geschätzt und fair entlohnt Firmenwagen mit privater Nutzung – komfortabel unterwegs, auch mit der Familie Gezielte Weiterbildungen – entwickle dich in unserer internen "Academy" fachlich und persönlich weiter JobRad-Leasing – nachhaltige Mobilität mit bis zu zwei Fahrrädern Freiraum für eigene Ideen – deine Vorschläge finden Gehör und Gestaltungsspielraum Zentrale Unterstützung – Fachabteilungen stehen dir mit Rat und Tat zur Seite Ein starkes Team vor Ort – mit Kolleg:innen, die sich gegenseitig unterstützen Vernetzung & Austausch – regelmäßige standortübergreifende Veranstaltungen Corporate Benefits – exklusive Rabatte auf Reisen, Freizeitaktivitäten und vieles mehr Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzversicherungen – sichere deine Zukunft ab Deine Aufgaben – Führen mit Herz und Verstand: Sicherstellung der Pflegequalität – du sorgst für eine optimale Betreuung der Bewohner:innen Mitarbeiterführung & -entwicklung – du erkennst Potenziale und förderst dein Team gezielt Willkommensmanagement – du bist die erste Ansprechperson für neue Bewohner:innen und ihre Angehörigen Strategische Weiterentwicklung – du planst gemeinsam mit dem Marketing-Team Maßnahmen zur Repräsentation der Einrichtung Zahlen & Prozesse im Blick – Reportings und Controlling sind für dich kein Neuland Dein Profil – Das bringst du mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege-/Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer leitenden Funktion innerhalb einer Pflegeeinrichtung Kommunikationsstärke & Sozialkompetenz – du überzeugst mit Empathie und Fachwissen Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – du behältst den Überblick und handelst vorausschauend Jetzt ist der perfekte Moment, den nächsten Karriereschritt zu machen!
Deine Vorteile – Mehr als nur ein Job: Attraktive Vergütung – deine Leistung wird geschätzt und fair entlohnt Firmenwagen mit privater Nutzung – komfortabel unterwegs, auch mit der Familie Gezielte Weiterbildungen – entwickle dich in unserer internen "Academy" fachlich und persönlich weiter JobRad-Leasing – nachhaltige Mobilität mit bis zu zwei Fahrrädern Freiraum für eigene Ideen – deine Vorschläge finden Gehör und Gestaltungsspielraum Zentrale Unterstützung – Fachabteilungen stehen dir mit Rat und Tat zur Seite Ein starkes Team vor Ort – mit Kolleg:innen, die sich gegenseitig unterstützen Vernetzung & Austausch – regelmäßige standortübergreifende Veranstaltungen Corporate Benefits – exklusive Rabatte auf Reisen, Freizeitaktivitäten und vieles mehr Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzversicherungen – sichere deine Zukunft ab Deine Aufgaben – Führen mit Herz und Verstand: Sicherstellung der Pflegequalität – du sorgst für eine optimale Betreuung der Bewohner:innen Mitarbeiterführung & -entwicklung – du erkennst Potenziale und förderst dein Team gezielt Willkommensmanagement – du bist die erste Ansprechperson für neue Bewohner:innen und ihre Angehörigen Strategische Weiterentwicklung – du planst gemeinsam mit dem Marketing-Team Maßnahmen zur Repräsentation der Einrichtung Zahlen & Prozesse im Blick – Reportings und Controlling sind für dich kein Neuland Dein Profil – Das bringst du mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege-/Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer leitenden Funktion innerhalb einer Pflegeeinrichtung Kommunikationsstärke & Sozialkompetenz – du überzeugst mit Empathie und Fachwissen Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – du behältst den Überblick und handelst vorausschauend Jetzt ist der perfekte Moment, den nächsten Karriereschritt zu machen!
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) mit der Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/Mentor für unsere Einrichtung im Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg in Villingen-Schwenningen. Ihre Aufgaben Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Auszubildenden, Pflegehelferinnen und -helfer und Fachkräfte im Anerkennungsverfahren an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-Pflegestandards Sie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) mit Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/Mentor.
Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Deine Aufgaben Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leitest Du unsere Auszubildenden an und förderst sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegst und begleitest Du unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-Pflegestandards Du unterstützt unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leitest Du unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und förderst sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirkst Du aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestaltest zusammen ihr Arbeitsumfeld Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) mit Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/Mentor.
DAS BIETEN WIR IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag Verdienst zwischen 75.000€ und 85.000€ per anno (abhängig von Erfahrung und Qualifikation) Urlaubs- und Weihnachtsgeld kostenloses Deutschlandticket gute Work-Life-Balance durch flexibles Arbeitszeitkonto Das sind Ihre Aufgaben: Sie verantworten die Entwicklung unserer Flugfunkgeräte unter der Berücksichtigung von Qualitätssicherungsmaßnahmen, Luftfahrtnormen und Kundenanforderungen Konzipieren und Spezifizieren unserer neuen Generation von Flugfunkgeräten Im Rahmen von zivilen und militärischen Flugfunkausschreibungen arbeiten Sie bei der technischen Angebotserstellung dem Vertriebsteam zu Sie leiten Projekte von komplexen Elektroniken und stimmen sich dabei eng mit der kaufmännischen Kundenprojektleitung und Produktmanagement ab Sie planen und koordinieren die Durchführung von Tests zur Sicherstellung der Funktion, Inbetriebnahme, Integration, Qualifikation von Software und Hardware sowie deren Dokumentation DAS BRINGEN SIE MIT: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Elektro-/Nachrichten-/ Kommunikationstechnik o.ä. oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Sie bringen Erfahrung im Bereich Konzeption, Spezifikation und Entwurf von Hardware mit Ihre Projektmanagement Kenntnisse, Ihr souveränes Auftreten und Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten helfen Ihnen in der Koordination und Verantwortungsübernahme von interdisziplinären Projektteams Erfahrung im Leiten von Projekten mit externen (internationalen) Suppliern wünschenswert Es macht Ihnen Spaß, Teams zu motivieren und proaktiv zu wirken Sie haben ein großes Interesse oder bereits Erfahrung im Luftfahrtumfeld, idealerweise im Bereich Avionik Kenntnisse in der HF-Technik sind von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Wenn Sie sich angesprochen fühlen, geben Sie Ihrer Karriere Auftrieb und bewerben Sie sich noch heute mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Ihren Unterlagen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) mit der Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/Mentor für unsere Einrichtung im Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg in Villingen-Schwenningen. Ihre Aufgaben Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Auszubildenden, Pflegehelferinnen und -helfer und Fachkräfte im Anerkennungsverfahren an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer EntwicklungSachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-PflegestandardsSie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mitMethodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer EntwicklungAls Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) mit Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/Mentor.Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nachIhre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und KollegenDie Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche TariferhöhungenFamilienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche KinderbetreuungsplatzIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & WeiterbildungenMitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale MitarbeiterkarteMobilität: Parkplätze/Unterstützung E-MobilitätTeambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & AufmerksamkeitenGesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorgekununu Top-Arbeitgeber 2022-2024Betriebliche Altersvorsorge Deine Aufgaben Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leitest Du unsere Auszubildenden an und förderst sie stärkenorientiert in ihrer EntwicklungFachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegst und begleitest Du unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen ErkenntnissenSachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-PflegestandardsDu unterstützt unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mitMethodisch und fachlich auf hohem Niveau leitest Du unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und förderst sie stärkenorientiert in ihrer EntwicklungAls Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirkst Du aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestaltest zusammen ihr Arbeitsumfeld Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) mit Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/Mentor.Du bist mit Herz dabei, hast eine positive Ausstrahlung und gehst Deinem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nachDeine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigst Du sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und KollegenDie Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Dich selbstverständlich Deine Vorteile: Dich erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.