Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendung, Jahressonderzahlung bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss)hohe Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung individuelle Aus- und Fortbildungsmaßnahmen sowie modernes E-Learning eine Dienstplanung und mobile Leistungserfassung, die ausreichend Zeit für die Betreuung unserer Kund:innen lassen regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben Betreuungs- und Aktivierungsmaßnahmen zur Förderung des physischen und psychischen Wohlbefindens unserer Bewohner:innen aktive Gestaltung des Tagesablaufes der Bewohner:innen u.a. durch Malen, Basteln, Kartenspiel, Musizieren Förderung der geistigen und körperlichen Mobilität durch Gedächtnistraining, Bewegungsübungen und Tanzen in der Gruppe Begleitung zu Ärzt:innen oder therapeutischen Maßnahmen, bei Behördengängen, Einkäufen oder Freizeitaktivitäten und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit abgeschlossene Qualifizierungsmaßnahme zur Betreuungskraft gemäß § 43b SGB XI (ehemals 87b) offene und herzliche Zuwendung gegenüber älteren Menschen mit Demenz Kontaktfreudigkeit, Geduld und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind Kreativität und Organisationstalent sehr gute Deutschkenntnisse Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss, hohe Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung, Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten bei namenhaften Marken wir schauen gemeinsam schon während der Ausbildung, was dir ganz besonders liegt und unterstützen dich nach der Ausbildung bei individuellen Fortbildungsmaßnahmen wir dokumentieren alles digital und mobil, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Kund:innen haben regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Deine Ausbilung innerhalb von 3 Jahren lernst du theoretische und praktische Maßnahmen zur Förderung, Erhaltung, Verbesserung und Wiederherstellung körperlicher und psychischer Gesundheit für Menschen aller Altersklassen kennen hierbei steht dir immer eine individuelle Anleitung und Betreuung durch unsere Praxisanleiter:innen zur Seite individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben ist bei uns das Ziel Dein Ausbildungsschwerpunkt wird bei uns die Altenpflege sein - du lernst jedoch auch in Praktika das Arbeiten im Krankenhaus und die Kinderkrankenpflege kennen Das bringst Du mit einen Realschulabschluss oder eine gleichwertige abgeschlossene 10-jährige Schulausbildung oder einen Hauptschulabschluss mit abgeschlossener 2-jährige Berufsausbildung du bist zuverlässig, selbstständig, einfühlsam, arbeitest gern im Team und interessierst dich an medizinischen, pflegerischen und sozialen Aufgaben idealerweise einen Führerschein All das spricht Dich an? Super - dann freuen wir uns Dich bald kennenzulernen und Dir die Welt der Pflege näherzubringen.
Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 2.400 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning Selbstbedienung am Kaffeeautomat Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches und familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben Unterstützung unserer Pflegefachkräfte bei der Erfüllung aller anfallenden Pflege- und Betreuungsaufgaben Durchführung prophylaktischer Maßnahmen und Förderung der Mobilität der Bewohner:innen Eigenständige Ausführung von Aufgaben in der aktivierenden und wertschätzenden Pflege und Körperpflege intensive Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner:innen und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Pflegehilfskraft/Pflegefachassistenz gerne eine Zusatzqualifikation nach 43 b SGB XI Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen sehr gute Deutschkenntnisse Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Sie zeichnen sich durch Einsatzbereitschaft, strukturiertes Denken und Sozialkompetenz aus. Ihre Arbeitsweise ist sorgfältig und effizient. Ihre Aufgaben: Eingangs- und Ausgangsrechnungen buchen (FS Financial, elektronisches Rechnungseingangsbuch) Abwicklung des Zahlungsverkehrs Erfassung der Bankumsätze mit Hilfe einer automatischen Kontierungssoftware (EBA) Import und Verbuchung der Kassenabschlüsse und Buchungen für Lohn- und Gehalt Aktive Rechnungsabgrenzung (ARAP) Anlagenbuchhaltung (softwaregestützt) Vorbereitungen zum Monatsabschluss nach Geschäftsbereichen (Rückstellungen, etc) Korrespondenz mit Lieferanten und eigenen Einrichtungen Offen-Posten-Listen-Qualität stetig verbessern bzw.
Mengenaufmaßen für Abrechnungsabschnitte Anzeigen von Abweichungen vom Leistungsverzeichnis tägliche Anweisung und Kontrolle von Gerätewartungen und Reparaturen Dein Profil abgeschlossene Berufsausbildung mit der Qualifikation zum Polier oder vergleichbare Qualifikation mehrjährige Erfahrung im Tief-/ Gleisbau Kenntnisse der geltenden technischen Normen und Regelwerke sowie gesetzlichen Vorschriften hohe Flexibilität, Teamgeist und Reisebereitschaft (Montage) Führungserfahrung von Vorteil und sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Dienstwagen zur privaten Nutzung, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Abwechslungsreiche Aufgaben – Spannende Tätigkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Jetzt bist DU am Zug!
Dein Job Fachliche Unterstützung unserer Bereiche und der Bau- und Projektleitung beim Termincontrolling und Qualitätsmanagement im Rahmen von Bahnprojekten Mithilfe bei der Kalkulation von Angeboten Überwachung der Arbeitsabläufe auf den jeweiligen Arbeitsstellen Kennenlernen des Einkaufs sowie Betreuung von Nachunternehmerleistungen Mitarbeit beim Projektcontrolling und Unterstützung bei der Projektdokumentation Vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet sowie Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Dein Profil Technischer Studiengang mit Schwerpunkt Verkehrsbau-, Bauingenieur- oder Verkehrsingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang mit bislang guten Leistungen MS-Office-Anwenderkenntnisse Besonderes Engagement und Eigeninitiative gepaart mit Kommunikationsfähigkeit Freude am gemeinsamen Teamerfolg sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Lust an der Übernahme von Verantwortung Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Abwechslungsreiche Aufgaben – Spannende Tätigkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Jetzt bist DU am Zug!
Freies, vertrauensvolles Arbeiten und Handeln mit hoher Verantwortung sowie abwechslungsreiche Aufgaben mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit. Kompetenzentwicklung: Du profitierst von individuellen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.
Als Bewerber profitierst Du von unserem Netzwerk und unserer langjährigen Branchenkenntnis, denn unsere Aufgabe ist es, Top-Kandidaten mit ansprechenden Vakanzen zusammen zu bringen. Dazu nutzen wir alle modernen Wege des Recruitings.
Wir möchten ihr Engagement von Anfang an wertschätzen und freuen uns, Sie in unserem Team willkommen zu heißen! Aufgaben: Durchführung präziser Diagnosen zur Vorbeugung von Erkrankungen im Zahn-, Mund- und KieferbereichUmfassende Betreuung und Behandlung der eigenen PatientenRegelmäßiger fachlicher Austausch im Team mit erfahrenen Zahnärzt*innenAufbau und Pflege eines stabilen Patientenstamms durch ihre professionelle und zugewandte ArtDank ihrer fachlichen Kompetenz und Empathie werden Sie zur vertrauten Ansprechperson für unsere Patient*innen Qualifikationen: Erste Berufserfahrung als Zahnarzt*ärztin und abgeschlossene VorbereitungszeitErfolgreich abgeschlossenes Studium der Zahnmedizin sowie die deutsche ApprobationEin hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie gute Kommunikations- und TeamfähigkeitFachexpertise in einem Bereich der Zahnmedizin (z.B.
/WocheSicherheit: unbefristeter ArbeitsvertragWork-Life-Balance: Vollzeit oder Teilzeit & Mitsprache bei der DienstplanungWertschätzung: 30 Urlaubstage, Urlaubs- & WeihnachtsgeldEntlastung im Alltag: Fokus auf pädagogische Arbeit statt VerwaltungsstressWeiterentwicklung: kostenfreie Fort- und WeiterbildungenPersönliche Betreuung: fester Ansprechpartner & Austausch auf AugenhöheLangfristige Perspektive: Übernahmeoptionen bei unseren KundenMitarbeiter werben Mitarbeiter: bis zu 3.000 € PrämieVorsorge: betriebliche AltersvorsorgeCorporate Benefits: exklusive Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken Deine Aufgaben im Einsatz: Beziehungsarbeit: Aufbau stabiler, vertrauensvoller Bindungen zu KindernAlltagsbegleitung: Struktur, Sicherheit und liebevolle Orientierung gebenElternarbeit: offener, wertschätzender Austausch über Entwicklung und WohlbefindenKreativitätsförderung: Unterstützung beim Entdecken, Ausprobieren und LernenSoziale Entwicklung: Stärkung von Empathie, Selbstvertrauen und Teamfähigkeit Du bringst mit: Qualifikation: staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder eine gleichwertige pädagogische FachkraftHaltung: Freude an der Arbeit mit Kita-KindernEinstellung: Empathie, Zuverlässigkeit und TeamgeistOffenheit: für Einsätze in unterschiedlichen Einrichtungen Neugierig geworden?
Urlaubs- & WeihnachtsgeldSicherheit: unbefristeter ArbeitsvertragWork-Life-Balance: individuelle, familienfreundliche DienstplangestaltungWertschätzung: 30 Urlaubstage für echte ErholungSinn statt Stress: pädagogische Arbeit mit Fokus auf Beziehung & FörderungWeiterentwicklung: kostenfreie Fort- und WeiterbildungenPersönliche Betreuung: fester Ansprechpartner & Austausch auf AugenhöheLangfristige Perspektiven: Übernahmeoptionen bei unseren KundenMitarbeiter werben Mitarbeiter: bis zu 3.000 € PrämieVorsorge: betriebliche AltersvorsorgeCorporate Benefits: exklusive Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken Deine Aufgaben: Pädagogische Begleitung: individuelle und inklusive Förderung der KinderAlltagsgestaltung: Strukturierung eines sicheren, kindgerechten Kita-AlltagsBeobachtung & Dokumentation: fachliche Begleitung von EntwicklungsprozessenZusammenarbeit: wertschätzender Austausch mit Eltern und im TeamMitgestaltung: aktive Einbringung in kreative Projekte und pädagogische Angebote Du bringst mit: Qualifikation: staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische FachkraftHaltung: Freude an inklusiver Arbeit mit KindernStärken: Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und TeamfähigkeitPluspunkt: erste Erfahrung in einer Kindertageseinrichtung (kein Muss) Bereit für deinen nächsten beruflichen Schritt?
Urlaubs- & WeihnachtsgeldSicherheit: unbefristeter ArbeitsvertragWork-Life-Balance: planbare Arbeitszeiten & Mitsprache bei der DienstplanungWertschätzung: 30 Urlaubstage für echte ErholungSinn statt Stress: pädagogische Arbeit mit Fokus auf Beziehung & FörderungWeiterentwicklung: kostenfreie Fort- und WeiterbildungenPersönliche Betreuung: fester Ansprechpartner & Austausch auf AugenhöheLangfristige Perspektiven: Übernahmeoptionen bei unseren KundenMitarbeiter werben Mitarbeiter: bis zu 3.000 € PrämieVorsorge: betriebliche AltersvorsorgeCorporate Benefits: exklusive Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken Deine Aufgaben im Einsatz: Pädagogische Begleitung: individuelle und inklusive Förderung der KinderAlltagsgestaltung: Strukturierung eines sicheren, kindgerechten Kita-AlltagsBeobachtung & Dokumentation: fachliche Begleitung von EntwicklungsprozessenZusammenarbeit: wertschätzender Austausch mit Eltern und im TeamMitgestaltung: aktive Einbringung in kreative Projekte und pädagogische Angebote Du bringst mit: Qualifikation: staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische FachkraftHaltung: Freude an inklusiver Arbeit mit KindernStärken: Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und TeamfähigkeitPluspunkt: erste Erfahrung in einer Kindertageseinrichtung (kein Muss) Bereit für deinen nächsten beruflichen Schritt?
Urlaubs- & WeihnachtsgeldSicherheit: unbefristeter ArbeitsvertragWork-Life-Balance: Vollzeit oder Teilzeit & Mitsprache bei der DienstplanungWertschätzung: 30 Urlaubstage für deine ErholungSinn statt Stress: Fokus auf pädagogische Arbeit statt VerwaltungsaufgabenWeiterentwicklung: kostenfreie Fort- und WeiterbildungenPersönliche Betreuung: fester Ansprechpartner & Austausch auf AugenhöheLangfristige Perspektiven: Übernahmeoptionen bei unseren KundenMitarbeiter werben Mitarbeiter: bis zu 3.000 € PrämieVorsorge: betriebliche AltersvorsorgeCorporate Benefits: exklusive Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken Deine Aufgaben: Bindungsarbeit: Aufbau stabiler, vertrauensvoller Beziehungen zu den KindernBildungsbegleitung: aktive Gestaltung frühkindlicher BildungsprozesseElternarbeit: partnerschaftlicher, wertschätzender AustauschSoziale Förderung: Stärkung von Empathie, Selbstbewusstsein und SozialkompetenzKreativitätsentfaltung: Anregung zum Entdecken, Denken und Gestalten Du bringst mit: Qualifikation: abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagoge (m/w/d) oder staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) bzw. gleichwertige pädagogische FachkraftHaltung: Begeisterung für frühkindliche Bildung und individuelle EntwicklungsbegleitungArbeitsweise: empathisch, verantwortungsbewusst und teamorientiertOffenheit: für unterschiedliche pädagogische Konzepte Neugierig geworden?
Deine Benefits bei akut: Unbefristeter ArbeitsvertragVerdienst: zwischen 3000€ und 4100€/ MonatJahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Betriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenübernahme Individuelle Arbeitszeitmodelle (Teilzeit oder Vollzeit 35 Stunden/ Woche) Garantierte planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung (30 Tage in Vollzeit) Abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten: du kannst verschiedene Konzepte und Bereiche kennenlernen Try-and-Hire: Übernahme beim Kunden möglich Fort- und Weiterbildungen sowie Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Mach Freunde zu Kollegen und erhalte eine Prämienzahlung für eine lieb gemeinte Weiterempfehlung Deine Aufgaben: Im Vordergrund steht die Betreuung und Erziehung der Kinder sowie die Förderung und Bildung von GruppendynamikenHelfe bei der Umsetzung individueller Tagesaktivitäten und erlebe Freizeitaktivitäten wie Ausflüge und ErkundungstourenPartnerschaftlicher Austausch mit Kollegen und feinfühlige Reflexionsgespräche mit Eltern zur Förderung der Kinder Das wünschen wir uns von dir: Eine Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)Du hast Spaß an der selbständigen Arbeit in unterschiedlichen Bereichen wie in der Betreuung, Bildung und ErziehungDie Arbeit mit Kindern zaubert dir ein Lächeln ins GesichtDu hast ein gesundes Selbstbewusstsein und arbeitest gerne selbstständig Bewirb dich über unsere Homepage, per E-Mail, telefonisch oder komm persönlich bei uns vorbei!
Das Angebot: Abwechslungsreiche Tätigkeit als Leitender Oberarzt (m/w/d) in einem Klinikum mit überregionalem Versorgungsauftrag Weitreichendes Behandlungsangebot im gesamten Spektrum der Urologie und Kinderurologie Leistungsschwerpunkte in der robotergestützten Schlüssellochchirurgie, in der Endourologie sowie in der Laserbehandlung von Steinen, Strikturen und Tumoren Zertifiziertes uro-onkologisches Zentrum sowie Kontinenzzentrum vorhanden Ausbildung unterstellter Ärzte sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Abteilung Leistungsorientierte Vergütung mit zahlreichen Zusatzleistungen, einschließlich Corporate Benefits und betrieblicher AltersvorsorgeHervorragende Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten in Vollzeit und Teilzeit sowie betriebseigener Kita und nahegelegenen SchulenAttraktive Lage mit Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten in der Umgebung sowie guter Anbindung an Ludwigsburg, Heidelberg und Stuttgart Ihr Profil: Sie interessieren sich für neue Aufgaben als Leitender Oberarzt Urologie (m/w/d) und sind im Besitz der entsprechenden FacharztanerkennungFundierte Expertise im Bereich der offenen und minimal-invasiven Tumorchirurgie und Endourologie bringen Sie mitIdealerweise besitzen Sie die Zusatzbezeichnung Medikamentöse Tumortherapie sowie eine abgeschlossene PromotionEin hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Sozialkompetenz und Teamgeist zeichnet Ihre Persönlichkeit aus Sie fühlen sich angesprochen?
Sommerfeste, Weihnachtsfeiern)Die Möglichkeit vom Kunden übernommen zu werdenCorporate Benefits: Vergünstigungen beim Online-Shopping Deine Aufgaben: Du planst und gestaltest den Gruppenalltag mitDu förderst Kinder individuell in ihrer Entwicklung und SelbstständigkeitDu bringst Dich mit Deinen Ideen in Projekte, Feste und Ausflüge einDu unterstützt das Team bei der Umsetzung pädagogischer Konzepte Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d)Freude an der Arbeit mit Kindern im Alter von 06 JahrenKreativität, Empathie und TeamgeistBereitschaft, neue pädagogische Konzepte kennenzulernenKommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein Neugierig?
Sommerfeste, Weihnachtsfeiern)Die Möglichkeit, vom Kunden übernommen zu werdenCorporate Benefits: Vergünstigungen beim Online-Shopping Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern im Alter von 0 bis 6 JahrenTeamgeist, Offenheit und Kreativität Deine Aufgaben: Planung und Umsetzung pädagogischer Angebote und ProjekteFörderung von Sprache, Kreativität und sozialem MiteinanderUnterstützung bei der Entwicklung von AlltagskompetenzenBeobachtung und Dokumentation der EntwicklungsprozesseEnge Zusammenarbeit mit dem Team des KundenMitgestaltung des pädagogischen Alltags durch eigene Ideen Interessiert?
Sommerfeste, Weihnachtsfeiern)Die Möglichkeit, vom Kunden übernommen zu werdenCorporate Benefits: Vergünstigungen beim Online-Shopping Deine Aufgaben: Planung und Umsetzung kreativer pädagogischer AngeboteFörderung von Sprache, Bewegung und sozialem MiteinanderUnterstützung der Kinder in ihrer individuellen EntwicklungMitgestaltung des pädagogischen Alltags mit eigenen IdeenEnge Zusammenarbeit mit dem Team (m/w/d) Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d)Freude an der Arbeit mit Kindern im Alter von 0 bis 6 JahrenTeamgeist, Offenheit und KreativitätMotivation, Neues auszuprobieren und Verantwortung zu übernehmen Interessiert?
Wir bieten: Einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit unbefristetem VertragEinen Stundenlohn ab 22 €Zu Weihnachten und für Deinen Sommerurlaub gibt es eine Finanzspritze30 Tage UrlaubOb Extra-Geld oder Extra-Zeit, bei uns bestimmst Du wie Deine Überstunden sich auszahlenWeiterbildungsmöglichkeiten online und individuelle Fortbildungsoptionen nach AbspracheEine betriebliche Altersvorsorge, die von uns bezuschusst wirdDie Möglichkeit eines Firmenwagens oder FahrkostenzuschussUnterstützung durch ein kompetentes Betreuungsteam und einen empathischen Disponenten (m/w/d), der Dir in allen beruflichen Belangen zur Seite stehtMöglichkeit, vom Kunden übernommen zu werdenPrämien für das Werben neuer MitarbeitendenCorporate Benefits: Vergünstigungen beim Online-Shopping auf große Marken über uns als ArbeitgeberEntspannte und gesellige Firmenfeiern Deine Aufgaben: Du unterstützt Kinder individuell in ihrer EntwicklungDu planst kreative und pädagogische AktivitätenDu begleitest alltägliche Routinen mit EinfühlungsvermögenDu arbeitest eng mit Eltern und Kolleginnen (m/w/d) zusammenDu setzt pädagogische Konzepte in die Praxis umDu sorgst für ein liebevolles, sicheres Umfeld Deine Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d)Freude an der Arbeit mit Kindern im Alter von 06 JahrenVerantwortungsbewusstsein, Offenheit und EmpathieTeamgeist und Lust auf neue pädagogische KonzepteZuverlässigkeit und Motivation Neugierig?
Arbeitszeit: VZ Flexible Arbeitszeiten mit phasenweisem Remoteanteil Möglichkeit zum Sabbatical, Zuschüsse zu Kita, etc. Weiterbildungsmöglichkeiten Spannende Aufgaben in einem führenden, internationalen Unternehmen Ihre Aufgaben Interne Klärungen und enge Abstimmung zu AV-/Supply Chain-Themen mit den betroffenen Abteilungen Überwachung des Fertigungsablaufs und Feststellung von Abweichungen Ursachenanalyse und Einleitung von geeigneten Abstellmaßnahmen Analyse und Optimierung von Prozessen innerhalb der Arbeitsvorbereitung Ergreifen von Maßnahmen bei Lieferschwierigkeiten zur Sicherstellung der termingerechten Lieferung Unterstützung und Bereitstellung relevanter Informationen für die Fertigungsleitung Erstellung von Auswertungen inklusive Präsentation der entsprechenden Resultate Durchführung von Tests in SAP in der Funktion des KEY-Users (Modul PP) Pflege, Kontrolle und Korrektur relevanter Stammdaten Begleitung der Einführung eines ME-System bzw. bei der Umstellung von SAP R3 auf 4 Hana Mitwirkung bei Lean-Maßnahmen und der Digitale Transformation innerhalb der AV und Produktion Teilnahme an Shopfloor Meetings Ihr Profil Technisches Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktions-/Fertigungstechnik oder vergleichbar Alternativ auch gerne eine Weiterbildung als Techniker oder Meister Fundierte praktische Erfahrung hinsichtlich AV, Supply Chain Management und Fertigungsplanung Sehr gute Kenntnisse im SAP-Umfeld (R/3; S/4HANA) mit Schwerpunkt PP, ergänzend durch MM/WM Hohe IT-Affinität und sicherer Umgang mit Excel, VBA, etc.
Eine für das Anerkennungsjahr befristete Stelle, die bis zum 31.07.2027 in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche zu besetzen ist. Das sind Ihre Aufgaben Sie erhalten eine persönliche Anleitung während Ihrer Ausbildung. Sie arbeiten mit in einem kompetenten und aufgeschlossenen Team in einem vielfältigen Arbeitsbereich.
Wir suchen dich als Verstärkung für unser Legal Team an den Standorten Hamburg, Husum, Cuxhaven, Berlin, Bremen, Kassel oder vollständig remote. DEINE AUFGABEN Du bist verantwortlich für die rechtliche Beratung bei der Planung und Realisierung von Anlagen zur Erzeugung erneuerbarer Energien, insbesondere Windenergie-und Photovoltaikfreiflächenanlagen In deiner Funktion bist du in die gesamte Wertschöpfungskette von der Auswahl geeigneter Standortflächen, dem Genehmigungsverfahren, der Finanzierung, bis hin zum Vertrieb eingebunden Zu deinen Aufgaben gehört die selbständige Bearbeitung von Rechtsfragen aus dem Immissionsschutzrecht, dem Baurecht, Verwaltungsrecht, Arten- und Naturschutzrecht und Raumordnungsrecht Dein Aufgabengebiet umfasst auch die rechtliche Begleitung immissionsschutzrechtlicher und baurechtlicher Genehmigungsverfahren sowie etwaiger damit verbundener Rechtsbehelfsverfahren Dabei arbeitest du mit verschiedenen Fachbereichen der Unternehmensgruppe eng zusammen DEIN PROFIL Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften Du besitzt Berufserfahrung in der juristischen Praxis, idealerweise in einer Kanzlei, einer Bau-, Umwelt- oder Immissionsschutzbehörde oder in der Industrie Du bringst Kenntnisse im Bereich der erneuerbaren Energien mit, hast Erfahrung in immissionsschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren und bist in der Lage, die Interessen des Unternehmens durchzusetzen Du verfügst über sehr gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit verschiedenen Interessengruppen und eine unternehmerische Denkweise Du arbeitest präzise, ohne den Blick für das Wesentliche zu verlieren und hast ein ausgeprägtes Gefühl für Dringlichkeit Auch wenn du (noch) nicht alle Fähigkeiten mitbringst, freuen wir uns über deine Bewerbung.
Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge familienfreundliche Arbeitsbedingungen 31 Tage Urlaub Corporate Benefits eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team Leasing-Angebote für E-Bikes Unsere Kernkompetenz Die Diakonie Bethanien bietet an 31 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin.
Zur Stärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen: Betriebsschlosser (m/w/d) Ihre Aufgaben: Anfertigung, Montage und Demontage von Metallkonstruktionen nach Zeichnung Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Maschinen und Anlagen Schweißarbeiten (MAG/WIG/E-Hand) Bearbeitung und Verarbeitung von Metall (z.
Daher suchen wir für unseren Standort in 39343 Erxleben einen: Produktionsleiter für Aufbereitungsanlage (m/w/d) Ihre Aufgaben: Produktionsleiter für Feinmineralik- Aufbereitungsanlage Sicherstellung der einwandfreien Produktionsabläufe der Herstellungsprozesse Sicherstellung, dass die Zielvorgaben sowohl mengen- als auch qualitätsmäßig erreicht werden Verantwortlich für Technik, Personaleinsatzplanung im Schichtsystem und Einhaltung der vorgesehenen Qualitätsstandards Vorbeugende Koordinierung von Instandhaltungsmaßnahmen mit unserer Schlosserei Kontrolle von Ein- und Ausgangsmaterialien Koordinierung der Arbeitsvorbereitung Verantwortlich für Arbeitssicherheit und Überwachung von Umweltschutzauflagen Reports und Leistungskennzahlen an die Geschäftsführung melden Probenahme und Auswertung Ihr Profil: Erfahrung als Produktionsleiter eines produzierenden Industrieunternehmens Mitarbeiterführung fundiertes Know-how zu allen Gliedern einer Produktionskette, zur Fertigungstechnik, Kostenkalkulation und zum Arbeitsschutz Berufserfahrung im Bereich der Abfallwirtschaft von Vorteil EDV - Kenntnisse Was wir bieten: Es gibt viel zu tun, packen wir es gemeinsam an!
Wir sind auf Erfolgskurs und wachsen weiter. Daher suchen wir Sie als: Produktionsleiter (m/w/d) Ihre Aufgaben: Produktionsleiter für stationäre Schlacke- Aufbereitungsanlagen für Hausmüllverbrennungsaschen Sicherstellung der einwandfreien Produktionsabläufe der Herstellungsprozesse Sicherstellung, dass die Zielvorgaben sowohl mengen- als auch qualitätsmäßig erreicht werden Verantwortlich für Technik, Personaleinsatzplanung im Schichtsystem und Einhaltung der vorgesehenen Qualitätsstandards Vorbeugende Koordinierung von Instandhaltungsmaßnahmen mit unserer Schlosserei Kontrolle von Ein- und Ausgangsmaterialien Koordinierung der Arbeitsvorbereitung mit dem jeweiligen Schichtleiter Verantwortlich für Arbeitssicherheit und Überwachung von Umweltschutzauflagen Reports und Leistungskennzahlen an die Geschäftsführung melden Probenahme und Auswertung Ihr Profil: Erfahrung als Produktionsleiter eines produzierenden Industrieunternehmens Mitarbeiterführung fundiertes Know-how zu allen Gliedern einer Produktionskette, zur Fertigungstechnik, Kostenkalkulation und zum Arbeitsschutz Berufserfahrung im Bereich der Abfallwirtschaft von Vorteil EDV - Kenntnisse Was wir bieten: Es gibt viel zu tun, packen wir es gemeinsam an!
B. als Baustoffprüfer/in oder Laborant/in Idealerweise Erfahrung in der Abfallanalytik und mit den gesetzlichen Vorgaben Selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist und gute Kommunikationsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office Führerschein Klasse B Das bieten wir Ihnen: Packen wir’s gemeinsam an – für eine nachhaltige Zukunft! Bei STORK erwarten Sie nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein starkes Team und viele Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Kurze Entscheidungswege und familiäres Betriebsklima Attraktives Prämiensystem Kostenlose Getränke und günstige Kantinenversorgung 50 % Zuschuss zu Kita, Massage, Fitnessverbund Gesundheitsaktionen mit der IKK gesund plus Betriebsarzt Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Interesse geweckt?
Zur Stärkung unseres Teams in Braunsbedra suchen wir ab sofort einen: Meister Betriebselektrik (m/w/d) für SMR GmbH Ihre Aufgaben: Aufbau einer Elektrikerabteilung inkl. Werkstatt Auffinden und Erkennen von Mängeln und Störungen an betriebsspezifischen Elektroanlagen sowie das Ergreifen von Maßnahmen zur schnellstmöglichen Beseitigung Mitarbeit bei technischen Projekten im Bereich der Gebäude- und Maschinentechnik Organisation der wiederkehrenden Prüfungen für Maschinen, Anlagen, Betriebsmittel und Gebäudeinstallationen im Bereich Elektro Führung der elektrotechnischen Dokumentation Anlagen an die Nutzer übergeben Bei Störungen und Sicherheitserfordernissen Sofortmaßnahmen ergreifen Störungsursache als Maßnahme der Qualitätssicherung analysieren Rufbereitschaft, Teamführung, Schichteinteilung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Techniker, Meister (Industrie oder Handwerk) bzw. abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion wünschenswert Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Engagierte und serviceorientierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen Was wir bieten: Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die STORK als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Daher suchen wir Sie als: Kalkulator (m/w/d) Bau- und Abbruchprojekte Ihre Aufgaben: Erstellung von Kalkulationen für Bau- und Abbruchprojekte Analyse und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen Ermittlung von Mengen und Massen sowie Erstellung von Leistungsverzeichnissen Kostenschätzung und -optimierung Unterstützung bei der Angebotserstellung und Verhandlung mit Auftraggebern Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung und anderen Fachabteilungen Ihr Profil: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Kalkulation oder ein Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Erfahrung in der Kalkulation von Bau- und Abbruchprojekten Sicherer Umgang mit einschlägigen Kalkulationsprogrammen (z.
Daher suchen wir Sie als: Kalkulator (m/w/d) Bau- und Abbruchprojekte Ihre Aufgaben: Erstellung von Kalkulationen für Bau- und Abbruchprojekte Analyse und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen Ermittlung von Mengen und Massen sowie Erstellung von Leistungsverzeichnissen Kostenschätzung und -optimierung Unterstützung bei der Angebotserstellung und Verhandlung mit Auftraggebern Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung und anderen Fachabteilungen Ihr Profil: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Kalkulation oder ein Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Erfahrung in der Kalkulation von Bau- und Abbruchprojekten Sicherer Umgang mit einschlägigen Kalkulationsprogrammen (z.
Zur Stärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen: Hofmeister (m/w/d) Ihre Aufgaben Organisation und Kontrolle aller Abläufe auf dem Betriebshof Überwachung der Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und Sauberkeitsstandards Steuerung der Hoflogistik (z.
Zur Stärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen: Prüfer ortsveränderlicher Geräte, Maschinen und Anlagen (m/w/d) Ihre Aufgaben: Prüfung ortsveränderlicher und ortsfester elektrischer Geräte und Anlagen, mittels modernsten Messgeräten und eigener Prüfsoftware nach der bestehenden DIN-VDE-Norm und der DGUV 3 Erstellung der Prüfberichte für die ortsfesten Anlagen und ortsveränderlichen Geräten Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung oder artverwandte elektronische Ausbildung Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion wünschenswert engagierte und serviceorientierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft Freude am selbständigen Arbeiten Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse Führerschein wünschenswert Gute EDV Kenntnisse von Vorteil Was wir bieten: Es gibt viel zu tun, packen wir es gemeinsam an!
Daher suchen wir Sie als: Elektriker für Betriebstechnik (m/w/d) in Braunsbedra Ihre Aufgaben: Änderungen und Erweiterungen elektrischer Anlagen Anlagen und Komponenten installieren und in Betrieb nehmen Maschinen- und Antriebssysteme montieren und einrichten Schaltgeräte und Automatisierungssysteme montieren und verdrahten Elektrotechnische Messungen durchführen sowie gebäudetechnische Systeme testen und in Betrieb nehmen Funktion und Sicherheitseinrichtungen prüfen Bei Störung und Sicherheitserfordernissen Sofortmaßnahmen ergreifen Störungen einkreisen und beheben Störungsursache als Maßnahme der Qualitätssicherung analysieren Sie arbeiten für die Stork- Gruppe innerhalb der Gebäude und Anlagen im Tagespendelbereich Ihr Profil: erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder artverwandte Ausbildung Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion wünschenswert engagierte und serviceorientierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Freude am selbständigen Arbeiten Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse Was wir bieten: Es gibt viel zu tun, packen wir es gemeinsam an!
Daher suchen wir Sie als: Betriebsleiter (m/w/d) für STORK Umweltdienste GmbH Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für den reibungslosen Betrieb des Recyclingstandorts Steuerung und Optimierung von Produktionsprozessen und Materialflüssen Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Umwelt- und Arbeitssicherheitsstandards Planung und Kontrolle von Budgets, Kennzahlen und Investitionen Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Vertrieb und Technik Ansprechpartner für Behörden, Entsorgungs- und Logistikpartner Ihr Profil Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation (z.
Sie übernehmen die Führung der Teams und die Planung von Projekten im Bereich der Lüftungs- und Klimatechnik Sie sind verantwortlich für die Steuerung und Koordination der Projektteams Sie übernehmen die Koordination und Verantwortung für die kaufmännischen Aspekte der Projekte, einschließlich der Budgetüberwachung, Kostenkontrolle sowie termingerechte Umsetzung und Fertigstellung Sie sorgen für eine effiziente Kommunikation zwischen den verschiedenen Projektbeteiligten und stellen sicher, dass alle Aufgaben gemäß der Projektanforderungen durchgeführt werden Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (z. B.
Sie übernehmen die Führung der Teams und die Planung von Projekten im Bereich der Lüftungs- und Klimatechnik Sie sind verantwortlich für die Steuerung und Koordination der Projektteams Sie übernehmen die Koordination und Verantwortung für die kaufmännischen Aspekte der Projekte, einschließlich der Budgetüberwachung, Kostenkontrolle sowie termingerechte Umsetzung und Fertigstellung Sie sorgen für eine effiziente Kommunikation zwischen den verschiedenen Projektbeteiligten und stellen sicher, dass alle Aufgaben gemäß der Projektanforderungen durchgeführt werden Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (z. B.
Wir bieten Ihnen: überdurchschnittliche Bezahlung geregelte Arbeitszeiten Dienstwagen möglich unbefristete Arbeitsverträge umfassende und engmaschige Einarbeitung offenes und freundliches Arbeitsklima ein modernes Arbeitsumfeld wertschätzende Mitarbeiterkultur Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenfitness EGYM Wellpass Bezuschussung für Bus- und Bahn Tickets Kita- und Brillenzuschuss Ihre Aufgaben: Sichern einer qualitativ optimalen pflegerischen Betreuung der Bewohner gemäß den vertraglichen Leistungsanforderungen unter den Gesichtspunkten der Wirtschaftlichkeit, Leistungsfähigkeit sowie den gesetzlichen Bestimmungen nach § 112 SGB XI.
Wir bieten Ihnen: überdurchschnittliche Bezahlung geregelte Arbeitszeiten Dienstwagen möglich unbefristete Arbeitsverträge umfassende und engmaschige Einarbeitung offenes und freundliches Arbeitsklima ein modernes Arbeitsumfeld wertschätzende Mitarbeiterkultur Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenfitness EGYM Wellpass Bezuschussung für Bus- und Bahn Tickets Kita- und Brillenzuschuss Ihre Aufgaben: Sichern einer qualitativ optimalen pflegerischen Betreuung der Bewohner gemäß den vertraglichen Leistungsanforderungen unter den Gesichtspunkten der Wirtschaftlichkeit, Leistungsfähigkeit sowie den gesetzlichen Bestimmungen nach § 112 SGB XI.
Mitarbeiterrabattprogramm mit exklusiven Vergünstigungen. Saisonales Obst und ein angenehmes Arbeitsumfeld. Ihre Aufgaben: Ganzheitliche Betreuung nationaler und internationaler Fachhandelspartner sowie Unterstützung des Außendienstes per Telefon und E-Mail.
Qualifikationen Abgeschlossene(s) Ausbildung oder Studium im technischen oder kaufmännischen BereichErfahrung im Projektmanagement oder in der Projektleitung, vorzugsweise im Infrastruktur-, TK-, Bau-Umfeld oder in weiteren VersorgungsdienstleistungenFundierte Kenntnisse in der Abwicklung und Steuerung von Projekten und im Lieferantenmanagement Vertrautheit mit technischen und kaufmännischen Themen sowie Aufgaben im Glasfaserausbau Teamplayer mit Verantwortungsbewusstsein sowie der Fähigkeit, Aufgaben zu priorisierenSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseFührerschein Klasse B Zusätzliche Informationen Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten.
Qualifikationen Abgeschlossene(s) Ausbildung oder Studium im technischen oder kaufmännischen BereichErfahrung im Projektmanagement oder in der Projektleitung, vorzugsweise im Infrastruktur-, TK-, Bau-Umfeld oder in weiteren VersorgungsdienstleistungenFundierte Kenntnisse in der Abwicklung und Steuerung von Projekten und im Lieferantenmanagement Vertrautheit mit technischen und kaufmännischen Themen sowie Aufgaben im Glasfaserausbau Teamplayer mit Verantwortungsbewusstsein sowie der Fähigkeit, Aufgaben zu priorisierenSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseFührerschein Klasse B Zusätzliche Informationen Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten.
Mengenaufmaßen für Abrechnungsabschnitte Anzeigen von Abweichungen vom Leistungsverzeichnis tägliche Anweisung und Kontrolle von Gerätewartungen und Reparaturen Dein Profil abgeschlossene Berufsausbildung mit der Qualifikation zum Polier oder vergleichbare Qualifikation mehrjährige Erfahrung im Tief-/ Gleisbau Kenntnisse der geltenden technischen Normen und Regelwerke sowie gesetzlichen Vorschriften hohe Flexibilität, Teamgeist und Reisebereitschaft (Montage) Führungserfahrung von Vorteil und sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Dienstwagen zur privaten Nutzung, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Abwechslungsreiche Aufgaben – Spannende Tätigkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Jetzt bist DU am Zug!
Dein Job Fachliche Unterstützung unserer Bereiche und der Bau- und Projektleitung beim Termincontrolling und Qualitätsmanagement im Rahmen von Bahnprojekten Mithilfe bei der Kalkulation von Angeboten Überwachung der Arbeitsabläufe auf den jeweiligen Arbeitsstellen Kennenlernen des Einkaufs sowie Betreuung von Nachunternehmerleistungen Mitarbeit beim Projektcontrolling und Unterstützung bei der Projektdokumentation Vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet sowie Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Dein Profil Technischer Studiengang mit Schwerpunkt Verkehrsbau-, Bauingenieur- oder Verkehrsingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang mit bislang guten Leistungen MS-Office-Anwenderkenntnisse Besonderes Engagement und Eigeninitiative gepaart mit Kommunikationsfähigkeit Freude am gemeinsamen Teamerfolg sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Lust an der Übernahme von Verantwortung Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Abwechslungsreiche Aufgaben – Spannende Tätigkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Jetzt bist DU am Zug!
Als Einkäufer sorgen Sie dafür, dass unsere Projekte im Schaltanlagenbau und in der Gebäudetechnik reibungslos laufen – und tragen so entscheidend zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben und ein starkes Team, das Sie herzlich willkommen heißt. Machen Sie den nächsten Schritt – und wachsen Sie mit uns über sich hinaus.
Anlagenmechaniker SHK / Haustechniker m/w/d Einsatzort: Kulmbach bei Bamberg Kennziffer: 2025-1210 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Montage von Heizungs- und Sanitäranlagen bei Privatkunden und im Bereich HausverwaltungenReparaturarbeiten und Störungsbehebung an Heizungs- und SanitäranlagenHeizung-, Sanitär- und Lüftungsarbeiten Neu- und Altbauten Installation von Wärmepumpen, Kesselanlagen und regenerativen Energieerzeugern (z.B.