Stellenbeschreibung Führung und Entwicklung eines fünfköpfigen Teams: Dabei förderst du die individuelle Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden.Steuerung, Mitgestaltung und Weiterentwicklung der technischen Roadmap: So prägst du aktiv die technologische Ausrichtung und Zukunftsfähigkeit der IP/MPLS-Netzlandschaft.Evaluierung, Priorisierung und Nachverfolgung von Aufgaben im Netzdesign und Test: So stellst du eine zielgerichtete, planungskonforme Umsetzung der Roadmap im Einklang mit Business-Anforderungen sicher.Optimierung von Design-Prozessen zur Skalierung: So erhöhst du Effizienz, Qualität und Wiederholbarkeit technischer Abläufe und schaffst eine belastbare Grundlage für zukünftiges Wachstum.Koordination interner Ressourcen und externer Partner: So gewährleistest du eine reibungslose, effektive Zusammenarbeit über alle beteiligten Einheiten hinweg.Technische Auftragsklärung bei Neuaufträgen und Konzeptausarbeitung im organisatorischen Kontext: So werden neue Lösungen prozessorientiert, nachhaltig und anschlussfähig an bestehende Strukturen gestaltet.Sicherstellung eines ganzheitlichen Serviceverständnisses und der Service-Verflechtungen: So kannst du komplexe Netzwerkzusammenhänge vorausschauend steuern und Risiken frühzeitig erkennen.
Stellenbeschreibung Führung und Entwicklung eines fünfköpfigen Teams: Dabei förderst du die individuelle Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden.Steuerung, Mitgestaltung und Weiterentwicklung der technischen Roadmap: So prägst du aktiv die technologische Ausrichtung und Zukunftsfähigkeit der IP/MPLS-Netzlandschaft.Evaluierung, Priorisierung und Nachverfolgung von Aufgaben im Netzdesign und Test: So stellst du eine zielgerichtete, planungskonforme Umsetzung der Roadmap im Einklang mit Business-Anforderungen sicher.Optimierung von Design-Prozessen zur Skalierung: So erhöhst du Effizienz, Qualität und Wiederholbarkeit technischer Abläufe und schaffst eine belastbare Grundlage für zukünftiges Wachstum.Koordination interner Ressourcen und externer Partner: So gewährleistest du eine reibungslose, effektive Zusammenarbeit über alle beteiligten Einheiten hinweg.Technische Auftragsklärung bei Neuaufträgen und Konzeptausarbeitung im organisatorischen Kontext: So werden neue Lösungen prozessorientiert, nachhaltig und anschlussfähig an bestehende Strukturen gestaltet.Sicherstellung eines ganzheitlichen Serviceverständnisses und der Service-Verflechtungen: So kannst du komplexe Netzwerkzusammenhänge vorausschauend steuern und Risiken frühzeitig erkennen.
Stellenbeschreibung Führung und Entwicklung eines fünfköpfigen Teams: Dabei förderst du die individuelle Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden.Steuerung, Mitgestaltung und Weiterentwicklung der technischen Roadmap: So prägst du aktiv die technologische Ausrichtung und Zukunftsfähigkeit der IP/MPLS-Netzlandschaft.Evaluierung, Priorisierung und Nachverfolgung von Aufgaben im Netzdesign und Test: So stellst du eine zielgerichtete, planungskonforme Umsetzung der Roadmap im Einklang mit Business-Anforderungen sicher.Optimierung von Design-Prozessen zur Skalierung: So erhöhst du Effizienz, Qualität und Wiederholbarkeit technischer Abläufe und schaffst eine belastbare Grundlage für zukünftiges Wachstum.Koordination interner Ressourcen und externer Partner: So gewährleistest du eine reibungslose, effektive Zusammenarbeit über alle beteiligten Einheiten hinweg.Technische Auftragsklärung bei Neuaufträgen und Konzeptausarbeitung im organisatorischen Kontext: So werden neue Lösungen prozessorientiert, nachhaltig und anschlussfähig an bestehende Strukturen gestaltet.Sicherstellung eines ganzheitlichen Serviceverständnisses und der Service-Verflechtungen: So kannst du komplexe Netzwerkzusammenhänge vorausschauend steuern und Risiken frühzeitig erkennen.
Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam Großes gestalten. Stellenbeschreibung Selbstständige Durchführung technischer Aufgaben im Bereich der Übertragungstechnik mit Fokus auf Engineering: So stellst du den Aufbau und Betrieb leistungsfähiger, stabiler und zukunftssicherer Netzwerkinfrastrukturen sicher.Planung und Umsetzung von System- und Abnahmetests inklusive Dokumentation: So schaffst du eine verlässliche Grundlage für die strukturierte Inbetriebnahme, Bewertung und Freigabe neuer Technologien.Verantwortung für das Life-Cycle-Management von Hard- und Softwarekomponenten: So gewährleistest du eine nachhaltige Weiterentwicklung, hohe Verfügbarkeit und langfristige Stabilität der Netzarchitektur.Erstellung von High-Level- und Low-Level-Designs sowie Definition technischer Standards und Deployment-Guidelines: So sicherst du einheitliche Qualitätsniveaus, klare Vorgaben und effiziente Umsetzungen im Netzdesign.Mitarbeit bei der Integration des Domain-Controllers in das Umbrella-System: So trägst du zur zentralen Steuerung, Automatisierung und Erhöhung der Netzwerksicherheit bei.Technische Unterstützung für den 1st- und 2nd-Level-Support sowie Beratung interner und externer Stakeholder: So ermöglichst du eine schnelle Lösung technischer Herausforderungen und eine abgestimmte Umsetzung von Anforderungen.Mitwirkung an der Entwicklung innovativer Netzlösungen im Bereich DWDM, Carrier Ethernet und CWDM: So unterstützt du die kontinuierliche technologische Weiterentwicklung und Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmensportfolios.
Die Abteilung ist zertifiziertes Zentrum für urologische Onkologie und Kontinenz, anerkanntes Kompetenzzentrum für Lasertherapie und medikamentöse Tumortherapie und arbeitet in enger Kooperation mit einem onkologischen Zentrum. Ihre Aufgaben: Medizinische, organisatorische und strategische Mitverantwortung der Klinik für Urologie Operative Tätigkeit im gesamten Spektrum der offenen, minimal-invasiven und robotisch-assistierten Urologie Mitwirkung in der Uro-Onkologie einschließlich Systemtherapie urologischer Malignome Supervision und Weiterbildung der ärztlichen Kolleginnen und Kollegen Aktive Beteiligung an interdisziplinären Tumorkonferenzen sowie an der Weiterentwicklung klinischer Abläufe Vertretung des Chefarztes in medizinischen und administrativen Belangen Ihr Profil: Facharztanerkennung für Urologie, idealerweise mit Promotion Mehrjährige Erfahrung in der Uro-Onkologie, Endourologie und operativen Urologie Fundierte Kenntnisse in der offenen, laparoskopischen und robotisch-assistierten Chirurgie Erfahrung in der Systemtherapie urologischer Tumoren, Zusatzbezeichnung „Medikamentöse Tumortherapie“ wünschenswert Nachgewiesene Führungserfahrung und organisatorisches Geschick Engagement für Innovation, Prozessoptimierung und interdisziplinäre Zusammenarbeit Hohe Sozialkompetenz, Einfühlungsvermögen und Freude an der Ausbildung junger Kolleginnen und Kollegen Ihre Perspektive: Eine der Position entsprechende Vergütung mit attraktiver betrieblicher Altersvorsorge Ein hochmodern ausgestatteter und attraktiver Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum Betriebseigene Kita (24 Stunden) Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Betriebliches Gesundheitsmanagement und vielfältige Mitarbeitervorteile Unterstützung bei Mobilität (z.
OAS-SkV, BrS, MT, OEA, MF-V) oder vergleichbare Qualifikation Bereitschaft zu Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit, sowie Arbeiten im Freien und bundesweite Einsätze Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Flexibilität und Lernbereitschaft Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B, idealerweise auch CE/C1E Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Benefits – Ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Abwechslungsreiche Aufgaben – Spannende Tätigkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Jetzt bist DU am Zug!
Einsatz von Geräten oder Gleisgroßgeräten) Darstellung der technologischen Durchführbarkeit von Projekten in der Angebotsphase und in der Durchführungsphase im Weg-Zeit Diagramm; Absprache mit den Projektbeteiligten Unterstützung bei der Kostenermittlungen für Bauleistungen Erstellen und kontrollieren von kalkulationsbasierten Bauzeitenplänen Abstimmung mit Kalkulatoren, Projekt- und Bauleitung Optimieren von Fertigungs- und Arbeitsprozessen Eigenverantwortliche Arbeitsvorbereitung von Bauleistungen im Gleis-, Tief- und Kabeltiefbau Dein Profil Fundierte Gleisbaukenntnisse – Voraussetzung Gute Kenntnisse in einem Bauablaufplanprogramm mit Weg-Zeit Diagramm (idealerweise Tilos und/ oder SOG) Selbständige und engagierte Arbeitsweise Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauabwicklung / Arbeitsvorbereitung / Kalkulation im Bereich Gleisbau Kenntnisse in MS Office, MS Project sowie in einem Kalkulationsprogramm (idealerweise iTwo) Unternehmerisches Denken und eine vorausschauende, wirtschaftliche Arbeitsweise Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Spannende Herausforderungen & Entwicklung – Herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit attraktiven Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Flexibles & modernes Arbeiten – Hochwertige IT-Ausstattung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung & Extras – Bezahlung nach dem BRTV, ein Dienstwagen zur privaten Nutzung, Kita-Zuschuss und private Unfallversicherung Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Gestaltungsspielraum & Verantwortung – Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Du Deine Ideen einbringen und aktiv mitgestalten kannst Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen zur Stärkung des Teamgeists Jetzt bist DU am Zug!
Ich freue mich schon darauf Dich kennenzulernen – es gibt nichts was du können musst, Team-Lina kann Dir alles beibringen und zeigen. Das sind Deine Aufgaben 1:1-Versorgung unserer Klientin im eigenen ZuhauseAktive Mitgestaltung der Pflege unseres Patienten in Absprache mit Ärzten und TherapeutenBehandlungspflegeÜbernahme von rehabilitierenden Maßnahmen und soziale Betreuung Das bieten wir Dir Flexible Arbeitsmodelle für Voll-, Teilzeit- und AushilfskräfteIndividuelle Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen und im Rahmen unserer Möglichkeiten, um Familie und Beruf in Einklang zu bringenWir reden offen mit einander und flache Hierarchien sorgen für möglichst kurze DienstwegeStudentische Aushilfen: Individuelle Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, mit denen sich dein Unialltag vereinbaren lässt.31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)Unbefristete ArbeitsverträgeAusführliche auf Deine Bedürfnisse angepasste EinarbeitungMitarbeiterorientierte interne und externe (arbeitgeberfinanzierte) Fort– und Weiterbildung, u.a.
Ich würde mich riesig freuen euch kennen zu lernen. Das sind Deine Aufgaben 1:1-Versorgung eines 16-jährigen JungenBehandlungspflegeSchulbegleitung Das bieten wir Dir Flexible Arbeitsmodelle für Voll-, Teilzeit- und AushilfskräfteIndividuelle Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen und im Rahmen unserer Möglichkeiten, um Familie und Beruf in Einklang zu bringenWir reden offen mit einander und flache Hierarchien sorgen für möglichst kurze DienstwegeStudentische Aushilfen: Individuelle Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, mit denen sich dein Unialltag vereinbaren lässt.31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)Unbefristete ArbeitsverträgeAusführliche auf Deine Bedürfnisse angepasste EinarbeitungMitarbeiterorientierte interne und externe (arbeitgeberfinanzierte) Fort– und Weiterbildung, u.a.
Für seinen (und unseren) erholsamen Nachtschlaf freuen wir uns über Bewerbungen für Tage und Nächte. Vielen Dank :) Das sind Deine Aufgaben 1:1-Versorgung unseres kleinen Klient im eigenen ZuhauseAktive Mitgestaltung der Pflege unseres Patienten in Absprache mit Ärzten und TherapeutenBehandlungspflegeÜbernahme von rehabilitierenden Maßnahmen und soziale Betreuung Das bieten wir Dir Flexible Arbeitsmodelle für Voll-, Teilzeit- und AushilfskräfteIndividuelle Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen und im Rahmen unserer Möglichkeiten, um Familie und Beruf in Einklang zu bringenWir reden offen mit einander und flache Hierarchien sorgen für möglichst kurze DienstwegeStudentische Aushilfen: Individuelle Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, mit denen sich dein Unialltag vereinbaren lässt.31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)Unbefristete ArbeitsverträgeAusführliche auf Deine Bedürfnisse angepasste EinarbeitungMitarbeiterorientierte interne und externe (arbeitgeberfinanzierte) Fort– und Weiterbildung, u.a.
Wenn du Lust hast, mit uns zu lachen, zu entdecken und ein bisschen Disney-Magie zu teilen, dann bewirb dich gerne. Wir freuen uns schon auf dich! Das sind Deine Aufgaben 1:1-Versorgung eines 5-jährigen MädchensBehandlungspflegeKindergartenbegleitung Das bieten wir Dir Flexible Arbeitsmodelle für Voll-, Teilzeit- und AushilfskräfteIndividuelle Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen und im Rahmen unserer Möglichkeiten, um Familie und Beruf in Einklang zu bringenWir reden offen mit einander und flache Hierarchien sorgen für möglichst kurze DienstwegeStudentische Aushilfen: Individuelle Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, mit denen sich dein Unialltag vereinbaren lässt.31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)Unbefristete ArbeitsverträgeAusführliche auf Deine Bedürfnisse angepasste EinarbeitungMitarbeiterorientierte interne und externe (arbeitgeberfinanzierte) Fort– und Weiterbildung, u.a.
Wenn Sie Freude haben Strukturen zu gestalten und zu optimieren, zu führen und zu steuern und auch bereit sind im täglichen Business aktiv zu sein, sollten Sie weiterlesen. Jetzt bewerben Die Aufgabe Führung der Abteilungen Einkauf Medizinischer Sachbedarf und Lager Medizinischer Sachbedarf sowie MitarbeiterentwicklungBerichterstattung an die Geschäftsführung und an die BetriebsdirektionBeschaffung von Investitions- und Verbrauchsgütern, Verhandlungen und Vertragsmanagement, LieferantenmanagementSteuerung des Materialverbrauchs und der Lagerhaltung über geeignete KPIs Umsetzung der Einkaufsstrategie (z.B.
Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, Zulage für Rufbereitschaft, Jahressonderzahlung bis zu 2.400 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss) eine Dienstplanung und mobile Leistungserfassung, die ausreichend Zeit für die Betreuung unserer Kunden:innen lassen regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches und familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben Mitarbeit beim Aufbau des ambulanten Dienstes und der Betreuung der Bewohner:innen des Betreuten Wohnens Unterstützung unserer Pflegefachkräfte bei der Erfüllung aller anfallenden Pflege- und Betreuungsaufgaben Eigenständige Ausführung von Aufgaben in der aktivierenden und wertschätzenden Pflege und Körperpflege Durchführung prophylaktischer Maßnahmen und Förderung der Mobilität der Bewohner:innen Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit idealerweise Ausbildung zum / zur Krankenpflegehelfer:in, Altenpflegehelfer:in oder Pflegeassistent:in oder Abschluss eines Pflegebasiskurses (200-Stunden) mit Erfahrung im Pflegebereich gerne eine Zusatzqualifikation nach 43 b SGB XI Quereinsteiger:in und Neugierige, die die Pflegebranche für sich entdecken möchten, sind ebenfalls sehr gern gesehen Kontaktfreudigkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen, die auf Hilfe angewiesen sindsehr gute Deutschkenntnisse Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 2.400 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion Zusatzverdienst als Praxisanleitung von 200 Euro/Monat wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu habenDienstbekleidung, die gestellt und vor Ort gereinigt wird individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken täglich frisches Obst und Getränke, monatliches Mitarbeiteri:nnenfrühstück und vergünstigtes Mittagessen oder auch einfach mal Pizza, oder Döner kommen lassen - denn Zufriedenheit geht auch durch den Magen regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents, sowie Austausch mit anderen Praxisanleiter:innen ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen Anleitung, Betreuung und Beratung der Auszubildenden und der Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner:innen und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit Qualifikation als Pflegefachkraft (z.
Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen- Aktion eine Dienstplanung und mobile Leistungserfassung, die ausreichend Zeit für die Betreuung unserer Kund:innen lassen individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein Team, das wachsen möchte und mit flachen Hierarchien vor Ort schnelle Entscheidungen treffen kann Ihre Aufgaben individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Kund:innen beim selbstbestimmten Leben Koordinierung, Planung und zuverlässige Durchführung aller Leistungen, wie Grund- und ärztlich verordnete Behandlungspflege motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Kund:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger:in bzw.
Gesundheits- und (Kinder-) krankenpfleger:in eine leitungsbezogene Weiterbildung (mind. 460 Stunden Umfang) oder einen Studienabschluss im Pflegemanagementabgeschlossene Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Pflegefachkraft wünschenswert mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Pflegefachkraft im ambulanten oder stationären Bereich, idealerweise in leitender Funktion solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, überzeugende und gewinnende Kommunikationsfähigkeit hohe Motivation, um Aufgaben anzupacken sowie Empathie und Fingerspitzengefühl, um Mitarbeiter:innen zu führen und zu binden Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Verstärken Sie unsere AlexA Pflege-Teams in Woltersdorf und Umgebung Berlin/Brandenburg in Vollzeit als engagierte Interims Pflegedienstleitung (m/w/d) Wir bieten unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive Dienstwagenflexibler Einsatz an unseren Standorten Woltersdorf sowie in der Umgebung Berlin/Brandenburg eigenes Entgeltsystem nach Tariftreuegesetz plus attraktive Zulagen für besonderes Engagement Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 € sowie Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss und „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“-Prämie individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben Sie planen und koordinieren Abläufe im gesamten Pflegebereich und sorgen für klare, faire Arbeits- und Dienstanweisungen. Sie optimieren Pflegeprozesse und Arbeitsabläufe und begleiten Teams bei der Umsetzung im Alltag – pragmatisch, nahbar, lösungsorientiert.Sie unterstützen aktiv die Organisationsentwicklung und treiben Prozessoptimierungen standortübergreifend voran – pragmatisch, wirksam und mit Blick auf den Pflegealltag.Sie stellen das Qualitätsmanagement sicher, entwickeln es kontinuierlich weiter und bereiten Prüfungen (z.
Bauleiter / Obermonteur Sanitär | Heizung | Lüftung m/w/d Einsatzort: Stuttgart Kennziffer: 2025-1555 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Projekt- und Kundenbetreuung auf unseren Baustellen in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungFührung Ihres Montage- und Nachunternehmerteams zur vertragsgerechten Umsetzung unserer Projekte in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungErstellung vertragsgerechter Abrechnungsgrundlagen in Form von AufmaßenDisposition von Material und Personal Direkte Abstimmung mit Planern, Architekten und Fremdgewerken Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Servicetechniker / Anlagenmechaniker für Sanitärtechnik / Heizungstechnik / Klimatechnik / Lüftungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z.
Obermonteur Sanitär / Heizung / Lüftung m/w/d Einsatzort: Stuttgart Kennziffer: 2025-1555 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Projekt- und Kundenbetreuung auf unseren Baustellen in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungVerantwortung für Ihr Montage- und Nachunternehmerteams zur vertragsgerechten Umsetzung unserer Projekte in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungErstellung vertragsgerechter Abrechnungsgrundlagen in Form von AufmaßenDisposition von Material und Personal Direkte Abstimmung mit Planern, Architekten und Fremdgewerken Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs-, Klimatechnik und Lüftungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z.
Obermonteur Mechanik / Lüftung | Sanitär | Heizung m/w/d Einsatzort: Schwalbach am Taunus bei Frankfurt Kennziffer: 2025-2158 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Projekt- und Kundenbetreuung auf unseren Baustellen in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungVerantwortung für Ihr Montage- und Nachunternehmerteams zur vertragsgerechten Umsetzung unserer Projekte in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungErstellung vertragsgerechter Abrechnungsgrundlagen in Form von AufmaßenDisposition von Material und Personal Direkte Abstimmung mit Planern, Architekten und Fremdgewerken Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Servicetechniker / Anlagenmechaniker für Sanitärtechnik / Heizungstechnik / Klimatechnik / Lüftungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z.
Bauleiter Mechanik / SHK - Rechenzentren m/w/d Einsatzort: Schwalbach am Taunus bei Frankfurt Kennziffer: 2025-2158 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Projekt- und Kundenbetreuung auf unseren Baustellen in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungFührung Ihres Montage- und Nachunternehmerteams zur vertragsgerechten Umsetzung unserer Projekte in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungErstellung vertragsgerechter Abrechnungsgrundlagen in Form von AufmaßenDisposition von Material und Personal Direkte Abstimmung mit Planern, Architekten und Fremdgewerken Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Servicetechniker / Anlagenmechaniker für Sanitärtechnik / Heizungstechnik / Klimatechnik / Lüftungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z.
Strategischer Einkäufer / Category Manager Anlagenbau m/w/d Einsatzort: Kulmbach bei Bamberg, Stuttgart Kennziffer: 2025-1708 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Eigenverantwortliche Verhandlungen von Materialen, Nachunternehmer- und Dienstleistungsverträgen Selbstständige Steuerung des Projekteinkaufes Ihres Zuständigkeitsbereiches unter Berücksichtigung der Sicherung von Qualitäts- und Leistungszielen Abschluss von Rahmenvereinbarungen zur Bündelung des EinkaufsvolumensProaktive Pflege der bestehenden Lieferantenbeziehungen sowie Suche neuer Lieferanten zur PortfolioerweiterungEngagierte Gestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Einkaufskonzepten Profil Kaufmännische und / oder technische Ausbildung beispielsweise als Industriekaufmann oder als Anlagenmechaniker mit Weiterbildung oder entsprechender Berufserfahrung Idealerweise mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Einkauf und / oder in der kaufmännischen ProjektabwicklungPersönliche Zusammenarbeit: Drei Tage vor Ort in Kulmbach Kundenorientierter, engagierter Dienstleister den Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, analytisches Denken, Kommunikationskompetenz und ein sehr gutes Verhandlungsgeschick auszeichnenIdeal sind Kenntnisse in Word, Excel sowie dem ERP-System PDSTechnisches Verständnis, nachhaltiges Handeln und Freude am Einkauf runden Ihr Profil optimal abDeutschkenntnisse Level C1, verhandlungssichere Englischkenntnisse und Führerschein Klasse B Wir bieten Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen Attraktives Gehalt: Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien und vermögenswirksame LeistungenViele Urlaubstage: 30 Tage UrlaubGesundheit: Dienstradleasing, Gesundheitsprogramme und betriebliche KrankenversicherungPerspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten UnternehmensgruppePrämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhaltenWeitere Benefits: Moderner Arbeitsplatz, Zuschuss zum KITA-Platz und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen) Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).
Bauleiter / Obermonteur HKLS / Versorgungstechnik m/w/d Einsatzort: Karlsfeld bei München Kennziffer: 2026-0459 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Projekt- und Kundenbetreuung am festen Kundenstandort in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungFührung Ihres Montage- und Nachunternehmerteams zur vertragsgerechten Umsetzung der Kundenanforderungen in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungErstellung vertragsgerechter Abrechnungsgrundlagen in Form von AufmaßenDisposition von Material und Personal Direkte Abstimmung mit den Fachabteilungen des Kunden und der eingesetzten Fachplaner Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker / Servicetechniker für Sanitär / Heizung / Klima / Lüftung oder eine vergleichbare Qualifikation (z.
Bauleiter / Obermonteur SHK m/w/d Einsatzort: Landsberg bei Halle Kennziffer: 2026-0455 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Projekt- und Kundenbetreuung auf unseren Baustellen in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungFührung von Montage- und Nachunternehmerteams zur vertragsgerechten Umsetzung der Projekte in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungErstellung vertragsgerechter Abrechnungsgrundlagen in Form von AufmaßenDispositon von Material und Personal Direkte Abstimmung mit Planern, Architekten und Fremdgewerken Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs-, Klimatechnik und Lüftungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. b.
Obermonteur SHK m/w/d Einsatzort: Landsberg bei Halle Kennziffer: 2026-0455 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Projekt- und Kundenbetreuung auf unseren Baustellen in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungVerantwortung für Montage- und Nachunternehmerteams zur vertragsgerechten Umsetzung der Projekte in den Bereichen Sanitär / Heizung / LüftungErstellung vertragsgerechter Abrechnungsgrundlagen in Form von AufmaßenDispositon von Material und Personal Direkte Abstimmung mit Planern, Architekten und Fremdgewerken Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs-, Klimatechnik und Lüftungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. b.
Wir bieten Dir: Attraktive Vergütung: 22 bis 27 Euro pro Stunde abhängig von Qualifikation, Einsatzfeld und ErfahrungSicherheit: unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder TeilzeitErholung nach deinem Rhythmus:30 Urlaubstage ohne langfristige Jahresurlaubsplanung, flexibel gestaltbarMobilität nach Bedarf: Firmenwagen zur privaten Nutzung oder FahrtkostenerstattungIndividuelle Weiterentwicklung: Zuschüsse zu Fort- und WeiterbildungenFamilienfreundlichkeit: Teilzeitmodelle und Kita-ZuschussGestaltbare Arbeitszeiten: Wunschdienste, bevorzugte Schichten & zwei freie Wochenenden im Monat Persönliche Betreuung: fester Ansprechpartner aus unserem Kölner Team fachlich und organisatorisch für dich daFlexibilität der Zeitarbeit: Einsätze passend zu deinen Stärken und Lebensphasen Wertschätzung, die ankommt: bis zu 2.000 Euro Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie Deine Aufgaben Grund? und Behandlungspflege sowie aktivierende BetreuungVerantwortung für einen reibungslosen Pflegeablauf (inkl. Schichtleitung)Fachgerechte Dokumentation in der digitalen PflegesoftwareAnsprechpartner für Klientinnen, Angehörige und Ärzt*innenDein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), examinierter Altenpfleger (m/w/d) gern auch Berufsanfängerin oder Wiedereinsteiger*inEmpathie und Verständnis als Pflegefachkraft (m/w/d) für die Bedürfnisse älterer MenschenVerantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und TeamgeistBei Minijob : Bereitschaft, 1 Wochenende einzubringen Warum all.medi Köln?
Wir bieten Dir: Attraktive Vergütung: 22 bis 28 Euro pro Stunde abhängig von Qualifikation, Einsatzfeld und ErfahrungSicherheit: unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder TeilzeitErholung nach deinem Rhythmus:30 Urlaubstage ohne langfristige Jahresurlaubsplanung, flexibel gestaltbarMobilität nach Bedarf: Firmenwagen zur privaten Nutzung oder FahrtkostenerstattungIndividuelle Weiterentwicklung: Zuschüsse zu Fort- und WeiterbildungenFamilienfreundlichkeit: Teilzeitmodelle und Kita-ZuschussGestaltbare Arbeitszeiten: Wunschdienste, bevorzugte Schichten & zwei freie Wochenenden im Monat Persönliche Betreuung: fester Ansprechpartner aus unserem Kölner Team fachlich und organisatorisch für dich daFlexibilität der Zeitarbeit: Einsätze passend zu deinen Stärken und Lebensphasen Wertschätzung, die ankommt: bis zu 2.000 Euro Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie Deine Aufgaben Durchführung der Grund- und BehandlungspflegeUnterstützung medizinischer MaßnahmenSicherstellung eines strukturierten Pflegeablaufs (inkl.
Bei uns bekommst du einen Fahrtkostenzuschuss für dein Auto (steuerfrei) oder eine vollständige Erstattung der Monatsfahrkarte Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen wir suchen stets Einsätze in der Nähe deines Wohnortes Sicher dir zusätzliche Prämienzahlungen (bis zu 2000 Euro) für jede lieb gemeinte Empfehlung von dir an Freunde / Bekannte / Kollegen / Mitstudierende Ein umfangreiches Angebot an kostenfreien Fortbildungen und SchulungenAttraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits (Mode, Sport, Reisen, Veranstaltungen)Ein Kinderbetreuungszuschuss ist möglich Deine Aufgaben: Betreuung und Förderung der Kinder sowie Planung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten und Projekten zur Entwicklung sozialer, kognitiver und motorischer Fähigkeiten Unterstützung der Kinder in ihrer individuellen Entwicklung und Stärkung ihrer Selbstständigkeit Zusammenarbeit im Team und Austausch über pädagogische Konzepte Gestaltung von Tagesabläufen und RitualenFörderung von kreativen, musischen und sportlichen Aktivitäten zur ganzheitlichen Entwicklung der Kinder Das bringst du mit: Einen Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Freude an ihrer individuellen Entwicklung Kreativität und Ideenreichtum, um den Alltag der Kinder bunt und abwechslungsreich zu gestalten Teamgeist und die Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit mit Kollegen und ElternDu bist mobil und nimmst eine Anfahrt von ca. 30-50 Minuten gern in Kauf Unser Stellenangebot hat dich angesprochen?
Bei uns bekommst du einen Fahrtkostenzuschuss für dein Auto oder für eine MonatsfahrkarteDu hast die Chance übernommen zu werden, sollte dir eine Einrichtung besonders gut gefallenEinen festen Ansprechpartner, der dir bei Fragen jederzeit zur Seite stehtSicher dir zusätzliche Prämienzahlungen (bis zu 2000 Euro) für jede lieb gemeinte Empfehlung von dir an Freunde / Bekannte / VerwandteAttraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate BenefitsEin umfangreiches Angebot an kostenfreien Fortbildungen und SchulungenDu hast die Möglichkeit auf einen Kinderbetreuungszuschuss Das sind deine Aufgaben: Förderung der sozialen Integration von Kindern mit besonderem Unterstützungsbedarf in die GruppengemeinschaftIndividuelle Unterstützung und Förderung der Kinder im Kita-AlltagMitgestaltung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und ProjektenDu entwickelst Förderpläne für deine Schützlinge und bist für die Umsetzung verantwortlichBring dein pädagogisches Fachwissen im Team mit ein und unterstütze damit deine KollegenVertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern, Bezugspersonen und dem sozialen Umfeld Das bringst du mit: Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) mit anerkannter Heilpädagogischer Weiterbildung oder ein abgeschlossenes Studium zum Heilpädagogen (m/w/d)Als Berufsanfänger und Wiedereinsteiger bist du bei uns herzlich willkommen Du konntest bereits erste Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern sammeln Engagement, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit sind für dich selbstverständlich Selbstsicheres und zuverlässiges Auftreten mit HerzEin eigener PKW ist wichtig, da deine Einsätze auch mal etwas weiter weg sein können.
Dafür warten auf dich tolle Teams und abwechslungsreiche Einsätze Du hast Lust auf eine Aufgabe, die Sinn macht und zu dir passt? Dann schick uns einfach deine Bewerbung per Onlineformular oder per E-Mail. Wenn du Fragen hast oder dir unsicher bist, erreichst du uns kostenlos unter 0800-9618969 von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr und freitags bis 16:00 Uhr.
Die Praxis versorgt niedergelassene Kolleginnen und Kollegen sowie weitere Krankenhäuser, ist außerdem i.R. des Mammographiescreenings tätig. Ihre Aufgaben: Makroskopische, histologische und zytologische BefundungSchnellschnittdiagnostikInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen klinischen Fächern, u.a. im Rahmen der interdisziplinären Tumorkonferenzen Ihr Profil: Sie sind eine/ein approbierte/r Ärztin/Arzt und suchen eine attraktive Facharztstelle in der PathologieSie besitzen ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, sozialer Kompetenz und EmpathieSie haben Freude an innovativen Konzepten, interdisziplinärer Zusammenarbeit und fachlicher Weiterentwicklung Wir bieten Ihnen: eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit geregelten Arbeitszeiteneine dauerhafte berufliche Perspektive, die sich mit Ihren persönlichen und familiären Interessen in Einklang bringen lässteine überaus attraktive Vergütung auf Oberarztniveauein motiviertes, qualifiziertes Teameine hochmoderne medizinische AusstattungBetriebliche Altersvorsorge und Betriebliches GesundheitsmanagementUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch u.a.
Abfall- und Sonderabfallentsorgung, Industriereinigung, Abbruch und Demontagearbeiten, Tankreinigungen sowie Dioxin- und Asbestsanierung und mikrobiologische Bodenbehandlung. Wir suchen einen Schlossermeister (m/w/d) für SMR GmbH Ihre Aufgaben: Aufbau einer Schlosserabteilung inkl. Werkstatt Neubauprojekte Fertigung Stahlbau Kapazitäts- und Personalplanung Ihrer Abteilung gehört ebenso zu Ihren Aufgaben, hierzu zählt unter anderem die Erstellung des Dienstplans der Werkstattschlosser, sowie die Arbeitsvorbereitung und –Planung Sie zeigen Material- und Werkzeugbedarf an und organisieren die Werkstatt sowie Baustellen Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung aller anfallenden Schlosserarbeiten zu Ihren Aufgaben gehört die Inspektion, Wartung und Instandhaltung der Produktionsanlagen, sowie auch die Fehlersuche und Störungsbeseitigung Weiterhin zählen Tätigkeiten, wie Reparaturen, Umrüstungen, Wartungen sowie Anfertigung und Instandhaltung betriebstechnischer Einrichtungen, Maschinen, Geräte und Anlagen, sowie die Inbetriebnahme von Maschinen und Geräten zu Ihren Aufgaben Sie überwachen und halten Sicherheitsvorschriften verantwortungsbewusst ein Ihr Profil: Sie sind im Besitz eines Meisterbriefes in einem der folgenden Berufe Betriebsschlosser, Schlosser, Industriemeister Metall mit erweiterten Kenntnissen Sie konnten bereits Erfahrung als Führungskraft sammeln Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich Sie sind teamfähig und flexibel Sie sind im Besitz des Führerscheins Klasse B, weitere Führerscheine beispielsweise Gabelstapler- und Kranschein von Vorteil Sie zeichnen sich durch verantwortungsbewusstes Handeln in Sachen Umwelt- und Arbeitssicherheit aus Was wir bieten: Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die STORK als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Abfall- und Sonderabfallentsorgung, Industriereinigung, Abbruch und Demontagearbeiten, Tankreinigungen sowie Dioxin- und Asbestsanierung und mikrobiologische Bodenbehandlung. Wir suchen einen Schlossermeister (m/w/d) in Radefeld Ihre Aufgaben: Sie übernehmen als Meister die organisatorische und disziplinarische Leitung und Führung der Abteilung Schlosserei Neubauprojekte Fertigung Stahlbau Kapazitäts- und Personalplanung Ihrer Abteilung gehört ebenso zu Ihren Aufgaben, hierzu zählt unter anderem die Erstellung des Dienstplans der Werkstattschlosser, sowie die Arbeitsvorbereitung und –Planung Sie zeigen Material- und Werkzeugbedarf an und organisieren die Werkstatt sowie Baustellen Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung aller anfallenden Schlosserarbeiten zu Ihren Aufgaben gehört die Inspektion, Wartung und Instandhaltung der Produktionsanlagen, sowie auch die Fehlersuche und Störungsbeseitigung Weiterhin zählen Tätigkeiten, wie Reparaturen, Umrüstungen, Wartungen sowie Anfertigung und Instandhaltung betriebstechnischer Einrichtungen, Maschinen, Geräte und Anlagen, sowie die Inbetriebnahme von Maschinen und Geräten zu Ihren Aufgaben Sie überwachen und halten Sicherheitsvorschriften verantwortungsbewusst ein Ihr Profil: Sie sind im Besitz eines Meisterbriefes in einem der folgenden Berufe Betriebsschlosser, Schlosser, Industriemeister Metall mit erweiterten Kenntnissen Sie konnten bereits Erfahrung als Führungskraft sammeln Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich Sie sind teamfähig und flexibel Sie sind im Besitz des Führerscheins Klasse B, weitere Führerscheine beispielsweise Gabelstapler- und Kranschein von Vorteil Sie zeichnen sich durch verantwortungsbewusstes Handeln in Sachen Umwelt- und Arbeitssicherheit aus Was wir bieten: Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die STORK als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir Sie als: Mitarbeiter (m/w/d) Marketing & Kommunikation Ihre Aufgaben: Unterstützung und Umsetzung von Marketing-Kampagnen auf On- und Offline-Kanälen Händlerinformationen, Blogbeiträge, Fachartikel, Whitepaper, Website- und Newsletter-Content Konzeption Texten, Umsetzung, Visualisierung und kontinuierliche Optimierung der ganzheitlichen Werbestrategie für unsere externe und interne Kommunikation Präsentation für Schulungsprogramme mitgestalten gestalterische Werbe-Ideen für die Betriebe der STORK-Gruppe Erstellung von Barcode-Container, Fahrzeugwerbung, Visitenkarten Erstellung und Überarbeitung von vertriebsunterstützenden Materialien einschließlich Broschüren, Prospekten, Projektblätter etc.
Wir suchen einen: Entsorgungsberater – Umweltmanagement (m/w/d) - Fachrichtung Recycling Ihre Aufgaben: als Entsorgungsberater sind Sie für die Bearbeitung von Entsorgungskonzepten zuständig Sie pflegen als serviceorientierter Kollege auch den regelmäßigen Kontakt zu unseren Bestandskunden zuverlässig und kompetent arbeiten Sie an der Neu- und Weiterentwicklung von Entsorgungs- und Vermarktungswegen die Verfolgung von Markt- und Preisentwicklungen sowie der rechtlichen und technischen Veränderungen runden Ihr spannendes Aufgabengebiet ab Das bringen Sie mit: Bachelor / Master im Bereich Kreislaufwirtschaft, Recycling und Entsorgungsmanagement idealerweise haben Sie bereits einschlägige Berufspraxis in der Entsorgungsbranche gesammelt und verfügen über Kenntnisse in den Bereichen Abfallwirtschaft, der Abfallanalytik, Abfalleinstufung sowie den einschlägigen abfallrechtlichen Gesetzen und Richtlinien Ihre selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit technischer Affinität und Begeisterung für innovative Themen zeichnet Sie aus Erfahrung im, passend zum Unternehmen, korrespondierenden Fachgebiet und Kenntnisse über die Vermeidung und Bewirtschaftung von anfallenden Abfällen besitzen vorzugsweise eine Bescheinigung über die Teilnahme an einem oder mehreren behördlich anerkannten Lehrgängen nach AbfBeauftrV vorliegt Sie halten Sicherheitsvorschriften verantwortungsbewusst ein darüber hinaus überzeugen Sie mit Organisations- und Umsetzungsstärke Ihre positive Ausstrahlung, mit der Sie sicher und kompetent auftreten, macht Ihr Profil komplett Was wir bieten: Es gibt viel zu tun, packen wir es gemeinsam an !
Dann nutzen Sie die Chance und starten Sie Ihre Karriere als (Junior) Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) bei unserem Kunden in Cham. Ihre Aufgaben: Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich der Energie- und Gebäudetechnik. Ansprechpartner für Auftraggeber, um eine optimale Kommunikation und Projektdurchführung zu gewährleisten.