Ihre Aufgaben P&L-verantwortliche Führung und stetige Weiterentwicklung des gesamten UnternehmensSicherung und strategischer Ausbau der Markt- und MarkenpositionSicherstellung der Umsetzung und Einhaltung aller betrieblichen und behördlichen Standards, Gesetze und VerordnungenReporting an die Gesellschafter Ihr Profil Ausbildung/Studium im Bereich WirtschaftFundierte Erfahrung im Vertrieb Food/FMCG (Marke & Eigenmarke) mit belastbarem Netzwerk im LEH/DiscountGerne berücksichtigen wir auch engagierte Kandidaten (m/w/d) auf dem Sprung in die nächste EbeneStrukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit überzeugenden KommunikationsfähigkeitenMotivierender, empathischer Führungsstil mit hoher Kommunikations- und ÜberzeugungsfähigkeitDeutsch und Englisch verhandlungssicher Unser Mandant ist ein mittelständisches Produktionsunternehmen und Spezialist mit langer Tradition in der Herstellung von Convenience-Artikeln für Handel, Food Service und Industrie.
Ihre Aufgaben P&L-verantwortliche Führung und stetige Weiterentwicklung des gesamten Unternehmens Sicherung und strategischer Ausbau der Markt- und Markenposition Sicherstellung der Umsetzung und Einhaltung aller betrieblichen und behördlichen Standards, Gesetze und Verordnungen Reporting an die Gesellschafter Ihr Profil Ausbildung/Studium im Bereich Wirtschaft Fundierte Erfahrung im Vertrieb Food/FMCG (Marke & Eigenmarke) mit belastbarem Netzwerk im LEH/Discount Gerne berücksichtigen wir auch engagierte Kandidaten (m/w/d) auf dem Sprung in die nächste Ebene Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit überzeugenden Kommunikationsfähigkeiten Motivierender, empathischer Führungsstil mit hoher Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit Deutsch und Englisch verhandlungssicher Unser Mandant ist ein mittelständisches Produktionsunternehmen und Spezialist mit langer Tradition in der Herstellung von Convenience-Artikeln für Handel, Food Service und Industrie.
Der Werterhalt von Immobilien und die Gesundheit ihrer Bewohner – das ist die Aufgabe der selbstständigen Geschäftsführer (m/w/d) von ISOTEC. In einem zukunftssicheren Markt bietet ISOTEC eine hochwertige Dienstleistung und legt dabei Wert auf höchste Qualität und Kundenorientierung.
Der Werterhalt von Immobilien und die Gesundheit ihrer Bewohner – das ist die Aufgabe der selbstständigen Geschäftsführer (m/w/d) von ISOTEC. In einem absolut zukunftssicheren Markt bietet ISOTEC eine hochwertige Dienstleistung und legt dabei Wert auf höchste Qualität und Kundenorientierung.
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Für den zukünftigen Geschäftsführer ist eine Beteiligung am Unternehmen denkbar und durchaus gewollt. Jetzt bewerben Die Aufgabe Strategische Unternehmensführung: Verantwortung für die Gesamtleitung des Unternehmens und die Weiterentwicklung der langfristigen Unternehmensstrategie Technische Leitung: Steuerung und Weiterentwicklung der Produktentwicklung in den Bereichen Elektronik und Mechanik unter Einhaltung regulatorischer AnforderungenInternationaler Vertrieb: Ausbau und Stärkung unserer internationalen Vertriebsaktivitäten mit Fokus auf unsere aktuellen Partner, sowie Erschließung neuer MärkteTeamführung: Führung und Motivation eines multikulturellen, interdisziplinären Teams mit unterschiedlichen fachlichen HintergründenStakeholder-Management: Kommunikation mit Investoren, Partnern, Kunden und Behörden auf nationaler und internationaler EbeneOperative Exzellenz: Sicherstellung effizienter Prozesse in Entwicklung, Produktion, Qualitätsmanagement und VertriebInternationale Reisebereitschaft Das Profil Abgeschlossenes technisches Studium in Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau, Biomedical Engineering oder vergleichbarMehrjährige Führungserfahrung in der MedizintechnikbrancheFundierte Kenntnisse in der Entwicklung elektronischer und mechanischer Systeme sowie deren ZusammenspielNachweisbare Erfolge im Aufbau und der Führung internationaler VertriebsstrukturenAusgeprägte interkulturelle Kompetenz und Erfahrung in der Führung multinationaler TeamsSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftReisebereitschaft international Ihre Erfahrungen: Fachkenntnisse in den medizinischen Bereichen Neonatologie und/oder RadiologieErfahrung mit regulatorischen Anforderungen (MDR, FDA)Betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation (MBA o.ä.)Bestehende Netzwerke im internationalen Medizintechnikmarkt Sie verfügen außerdem über: Ausgeprägte strategische und unternehmerische DenkweiseHohes technisches Verständnis gepaart mit GeschäftssinnExzellente Kommunikations- und VerhandlungsfähigkeitenEmpathische und wertschätzende FührungseigenschaftenHands-on-Mentalität und UmsetzungsstärkeKulturelle Sensibilität und Offenheit Die Chance Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem wachsenden UnternehmenEin motiviertes, internationales Team mit hoher FachkompetenzInnovative Produkte in zukunftsträchtigen medizinischen Bereichen- Attraktive Vergütung mit ErfolgsbeteiligungFlache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Die Möglichkeit, die internationale Expansion aktiv mitzugestalten
Lübeck | Unternehmerische Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum Geschäftsführer Vertrieb (m/w/d) Ihre Aufgaben Ganzheitliche Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Vertriebsstrategie zur Erreichung der Wachstums- und Profitabilitätsziele Führung und Weiterentwicklung des nationalen und internationalen Vertriebsteams mit bis zu 20 Mitarbeitenden Federführende Mitwirkung bei der Betreuung bestehender und der Entwicklung neuer Key Accounts inkl.
Der Werterhalt von Immobilien und die Gesundheit ihrer Bewohner – das ist die Aufgabe der selbstständigen Geschäftsführer (m/w/d) von ISOTEC. In einem zukunftssicheren Markt bietet ISOTEC eine hochwertige Dienstleistung und legt dabei Wert auf höchste Qualität und Kundenorientierung.
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IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie führen die Gesamtorganisation in Abstimmung mit dem GF Produktion mit Fokus auf die unterstellten Bereiche Finanzen & Controlling, Einkauf, HR, IT, QM, Vertrieb & Marketing Sie verantworten die Abwicklung aller betriebswirtschaftlichen Aufgaben, einschließlich der Monats- und Jahresabschlüsse und unterstützen die Bereiche Vertrieb und Marketing DAS BRINGEN SIE MIT Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung Als Generalist haben Sie mehrjährige Erfahrung in einer Bereichsleitungs- und/oder Geschäftsführungsposition in der Lebensmittelindustrie mit P&L Verantwortung Sie haben bewiesen, dass Sie Veränderungsprozesse erfolgreich vorangetrieben haben DAS ANGEBOT FÜR SIE Sie haben die Möglichkeit in einem werteorientierten, ökologisch nachhaltig agierenden Unternehmen etwas bewegen und die Zukunft mitgestalten zu können.
B. durch Automatisierung der Sensor-Qualitätskontrolle Sicherstellung eines hochwertigen Qualitätsmanagements und Förderung des Qualitätsbewusstseins Überwachung der Auftragsabwicklung und Buchhaltung Sicherstellung und Steigerung der Profitabilität Studium oder fachbezogene Meisterausbildung mit langjähriger technischer Erfahrung in Elektronik, Chemie oder einem vergleichbaren Bereich Führungserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen und mehrjährige Berufserfahrung mit Mitarbeiterverantwortung Affinität zur Produktentwicklung und Erfahrung in der Modifikation und Neuentwicklung elektronischer Geräte für den Industriebereich Erweiterte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und entsprechendes Handeln und Denken Kenntnisse in kaufmännischen Zusammenhängen, Marketing und Vertrieb Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Sie überzeugen uns: mit selbstständiger, vorausschauender und strukturierter Arbeitsweise Analytischer und strategischer Vorgehensweise Freude am Umgang mit Mitarbeitern und Kunden sowie Förderung einer offenen und transparenten Kommunikation Führungs- und Organisationsstärke sowie einer ausgeprägten Hands-on Mentalität Angebot /Perspektive Verantwortungsvolle und interessante Aufgabe auf oberster Führungsebene Flache Hierarchien mit hoher Kollegialität und Loyalität Breiter Gestaltungsfreiraum für eigenverantwortliches Arbeiten und Offenheit für eigene Ideen und Vorschläge Leistungsgerechte Bezahlung inkl.
Im Zuge der Unternehmensentwicklung, suchen wir Sie für die Region um München alsStudium oder fachbezogene Meisterausbildung mit langjähriger technischer Erfahrung in Elektronik, Chemie oder einem vergleichbaren Bereich Führungserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen und mehrjährige Berufserfahrung mit Mitarbeiterverantwortung Affinität zur Produktentwicklung und Erfahrung in der Modifikation und Neuentwicklung elektronischer Geräte für den Industriebereich Erweiterte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und entsprechendes Handeln und Denken Kenntnisse in kaufmännischen Zusammenhängen, Marketing und Vertrieb Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Sie überzeugen uns: mit selbstständiger, vorausschauender und strukturierter Arbeitsweise Analytischer und strategischer Vorgehensweise Freude am Umgang mit Mitarbeitern und Kunden sowie Förderung einer offenen und transparenten Kommunikation Führungs- und Organisationsstärke sowie einer ausgeprägten Hands-on MentalitätAngebot /Perspektive Verantwortungsvolle und interessante Aufgabe auf oberster Führungsebene Flache Hierarchien mit hoher Kollegialität und Loyalität Breiter Gestaltungsfreiraum für eigenverantwortliches Arbeiten und Offenheit für eigene Ideen und Vorschläge Leistungsgerechte Bezahlung inkl.
Das wollen Sie mit uns erreichen Verantwortung für alle Abläufe im Lager sowie die Sicherstellung der Lagerleistung im Tagesgeschäft Die Lagermannschaft führen und entwickeln Sicherstellung der Warenverfügbarkeit sowie der optimalen Warendisposition Gewährleistung einer schnellen und reibungslosen Bedienung unserer Lager-Abholkunden und der Kemmler Zufuhrlogistik Kontinuierliche Verbesserung der Lagerstruktur sowie der Lagerkennzahlen Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Führungskräften der Vertriebsbereiche sowie mit den verschiedenen Schnittstellen im Unternehmen und unserer Zufuhrlogistik Zum Wachstum der Niederlassung maßgeblich beitragen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management oder ein vergleichbarer Abschluss Berufserfahrung in einer gleichartigen Position verbunden mit erster erfolgreicher Führungserfahrung Kenntnis der Methoden des Lean Managements, Kaizen und 5S Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Umsetzungs- und Durchsetzungsstärke Eine „just do it“ Mentalität sowie Freude am direkten persönlichen Umgang mit Mitarbeitenden, Kunden und Lieferanten Ein hohes Maß an Eigeninitiative Wille zur persönlichen Weiterentwicklung in eine Aufgabe über die Logistikleitung des Standorts hinaus Das bieten wir bei Kemmler Einen langfristigen Arbeitsplatz vor Ort in einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen Fachliche und persönliche Weiterentwicklung in einem durch Kaizen geprägten Unternehmen bis zum Geschäftsführer Direkte Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer der Niederlassung Attraktives, erfolgsorientiertes Gehalt sowie weitere interessante Leistungen (Mitarbeiterrabatte, Jobrad, corporate benefits) Intensive Einarbeitung – auch für branchenfremde Führungs- und Nachwuchsführungskräfte – sowie umfangreiche interne Weiterbildungsmöglichkeiten
Stellenbeschreibung Werden Sie Ihr eigener Chef – starten Sie Ihr Franchise in der Personaldienstleistung mit unserer langjährigen Expertise und individueller Unterstützung! Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung der Niederlassung Entwicklung und Umsetzung von Wachstums- und Expansionsstrategien Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Management-Teams Gestaltung einer offenen, leistungsorientierten Unternehmenskultur Sicherstellung der wirtschaftlichen Zielerreichung durch Budgetkontrolle und Performance-Management Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Kundenzufriedenheit Ausbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie Netzwerkaufbau zur Stärkung der Marktposition Verantwortung für das Recruiting und die Entwicklung von Schlüsselpositionen innerhalb der Niederlassung Ihr Profil: Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche Nachweisbare Führungserfahrung auf Geschäftsführungs- oder Niederlassungsebene Fundierte Kenntnisse in Unternehmenssteuerung, Budgetmanagement Strategisches Denken und ausgeprägtes unternehmerisches Handeln Motivations- und Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Teamgeist Wir unterstützen Sie umfassend: Professionelle IT- und Serverinfrastruktur sowie moderne Tools Recruitingsoftware (MCP) zur effizienten Personalgewinnung Individuelle Marketingkonzepte, von Visitenkarten über Briefpapier Unterstützung bei der Gründung Ihrer Gesellschaft Hilfe bei allen behördlichen Genehmigungen und Zugängen Fertige Vorlagen für Verträge inklusive Integration in die Software Zeiterfassung und Lohnabrechnung für Ihre Mitarbeiter Persönliche Projektbegleitung und individuelle Beratung AERB Personal bringt seit 2012 betriebliche Anforderungen und die passenden Mitarbeiterkapazitäten zusammen.
Stellenbeschreibung Werden Sie Ihr eigener Chef – starten Sie Ihr Franchise in der Personaldienstleistung mit unserer langjährigen Expertise und individueller Unterstützung! Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung der Niederlassung Entwicklung und Umsetzung von Wachstums- und Expansionsstrategien Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Management-Teams Gestaltung einer offenen, leistungsorientierten Unternehmenskultur Sicherstellung der wirtschaftlichen Zielerreichung durch Budgetkontrolle und Performance-Management Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Kundenzufriedenheit Ausbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie Netzwerkaufbau zur Stärkung der Marktposition Verantwortung für das Recruiting und die Entwicklung von Schlüsselpositionen innerhalb der Niederlassung Ihr Profil: Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche Nachweisbare Führungserfahrung auf Geschäftsführungs- oder Niederlassungsebene Fundierte Kenntnisse in Unternehmenssteuerung, Budgetmanagement Strategisches Denken und ausgeprägtes unternehmerisches Handeln Motivations- und Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Teamgeist Wir unterstützen Sie umfassend: Professionelle IT- und Serverinfrastruktur sowie moderne Tools Recruitingsoftware (MCP) zur effizienten Personalgewinnung Individuelle Marketingkonzepte, von Visitenkarten über Briefpapier Unterstützung bei der Gründung Ihrer Gesellschaft Hilfe bei allen behördlichen Genehmigungen und Zugängen Fertige Vorlagen für Verträge inklusive Integration in die Software Zeiterfassung und Lohnabrechnung für Ihre Mitarbeiter Persönliche Projektbegleitung und individuelle Beratung AERB Personal bringt seit 2012 betriebliche Anforderungen und die passenden Mitarbeiterkapazitäten zusammen.
Im Kontakt mit Kooperationspartnern und Interessensvertretungen repräsentieren Sie souverän den Lebenshilfewerk-Verbund, bauen die Netzwerke aus und überzeugen durch Ihre Verhandlungssicherheit. Das sind Ihre Aufgaben Sie verantworten die strategische Steuerung und Ausrichtung des Lebenshilfewerk- Verbundes unter Berücksichtigung der Zukunftsthemen Inklusion, Digitalisierung, Fachkräftesicherung und Agile Arbeitsweisen, Qualitätsmanagement, Nachhaltigkeit und Soziale Gerechtigkeit.
Abrechnungen von Lieferscheinen und Rechnungsstellung Angebote vergleichen, Informationen einholen und für Analysen gegenüberstellen Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit unserer Verkaufsleitung und den Geschäftsführern Abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement oder qualifizierte Erfahrungen in kaufmännischen, verwaltenden und organisatorischen Tätigkeiten Hohes Engagement und die Freude, sich in neue Aufgaben schnell einzuarbeiten Strukturierter, selbstorganisierter und verantwortungsbewusster Arbeitsstil Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Freude im Umgang mit Menschen Höfliches, freundliches und zuvorkommendes Auftreten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team Großen Handlungs- und Gestaltungsspielraum „Bike Leasing” Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Bearbeitung und Steuerung von Projekten Enge Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer sowie den Führungskräften der Fachbereiche Eigenständige Kosten-, Umsatz-, und Ergebnisverantwortung Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Präsentationen Unterstützung bei der Umsetzung der Expansionsstrategie (Kauf und Integration neuer Betriebe) Mitarbeit bei der Umsetzung unserer Kaizenphilosophie sowie dem Weg zur Klimaneutralität Monitoring sowie Aufbereitung der Unternehmenskennzahlen Ein abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt und/oder eine sehr gute Ausbildung in Kombination mit praktischer sowie erfolgreichen Arbeitserfolgen Erfolgsorientierung, Zielstrebigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz Schnelles und sehr eigenständiges Einarbeiten in Herausforderungen jeder Art sowie die Bereitschaft Verantwortung und Führung zu übernehmen Eine ausgeprägte „Hands-on / just do it“ Mentalität gepaart mit souveränem Auftreten Herausfordernde Projekte in einem stark wachsenden und renommierten Familienunternehmen Eine hervorragende Perspektive und Weiterentwicklung auf Ihrem beruflichen Weg Direkte Zusammenarbeit mit einem der Gesamtgeschäftsführer Hoher eigener Gestaltungsspielraum in der Bearbeitung der Projekte und Aufgaben Interne und externe Weiterbildung zu Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
Das Institut gehört zu den führenden Einrichtungen auf dem Gebiet der medizinischen Labordiagnostik und ist seit vielen Jahren für Krankenhäuser im In- und Ausland, für niedergelassene Ärzte, öffentliche Auftraggeber, wissenschaftliche Institute, betriebsärztliche Dienste aller Industriezweige und für die pharmazeutische Industrie tätig. Ihre Aufgaben: Das Tätigkeitsspektrum umfasst die gesamte Breite der labormedizinischen Diagnostik: klinische Chemie, Hämatologie, Immunhämatologie, Gerinnung, Molekulardiagnostik sowie Mikrobiologie Die Beratung von Patienten mit sehr spezifischen Erkrankungen im Rahmen einer Sprechstunde Die Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter Die Führung und Organisation sowie Weiterentwicklung des Standortes Ihr Profil: Erwartet wird eine abgeschlossene Ausbildung zum Facharzt m/w/d für Labormedizin sowie eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung als Facharzt (m/w/d) der Laboratoriumsmedizin Sie sind bereit für den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Laufbahn, der die organisatorische und fachliche Führungsverantwortung beinhaltet Sie überzeugen durch Ihre Fachkompetenz und sind eine teamfähige Persönlichkeit Technologieoffenheit zeichnet Sie bei der Arbeit aus Ihre Perspektive: Geboten wird Ihnen ein interessanter, vielseitiger und abwechslungsreicher Arbeitsplatz.
Sie sind Personaldisponent m/w/d aus Leidenschaft und suchen eine neue Herausforderung, dann sind Sie bei uns am Standort in Neuleiningen-Tal genau richtig. Ihre täglichen Aufgaben: Sie akquirieren neue Kunden und pflegen bestehende Geschäftsbeziehungen. Sie erstellen Angebote und führen Vertragsverhandlungen.
Sie sind Personaldisponent m/w/d aus Leidenschaft und suchen eine neue Herausforderung, dann sind Sie bei uns am Standort in Neuleiningen-Tal genau richtig. Ihre täglichen Aufgaben: Sie akquirieren neue Kunden und pflegen bestehende Geschäftsbeziehungen. Sie erstellen Angebote und führen Vertragsverhandlungen.
Das Jobcenter im Landkreis Vechta ist eine gemeinsame Einrichtung der Agentur für Arbeit Vechta und des Landkreises Vechta und nimmt die Aufgaben der Grundsicherung für Arbeitsuchende für die Agentur für Arbeit und den Landkreis Vechta wahr. Bei Einstellung erfolgt eine Zuweisung zum Jobcenter im Landkreis Vechta.
Das Jobcenter im Landkreis Vechta ist eine gemeinsame Einrichtung der Agentur für Arbeit Vechta und des Landkreises Vechta und nimmt die Aufgaben der Grundsicherung für Arbeitsuchende für die Agentur für Arbeit und den Landkreis Vechta wahr. Bei Einstellung erfolgt eine Zuweisung zum Jobcenter im Landkreis Vechta.
Ab dem 01.10.2024 benötigt das Unternehmen zur Verstärkung seines Teams insgesamt 40 zusätzliche Lagerhelfer (m/w/d) in Vollzeit. Deine Aufgaben: Allgemeine LagerätigkeitenScanner TätigkeitenKontrolle der LagerbeständeSortier- und Verpackungsarbeiten Mit diesem Profil begeisterst du uns Erfahrung im Bereich Lager Zuverlässigkeit, Sorgfalt und PräzisionBereitschaft zur Schichtarbeit und zeitliche Flexibilitätgute Deutschkenntnisse Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.
Deshalb suchen wir ab sofort mehrer Lagerhelfer*innen (m/w/d). Diesen Aufgaben stellst du dich gerne Be- und Entladen von LKWs, Lieferwagen und ContainernScanner TätigkeitenKontrolle der LagerbeständeSortier- und VerpackungsarbeitenWarenannahme und QualitätskontrolleWarenverräumung Mit diesem Profil begeisterst du uns Erfahrung im Bereich Lager Zuverlässigkeit, Sorgfalt und PräzisionBereitschaft zur Schichtarbeit und zeitliche FlexibilitätGute DeutschkenntnissePersonen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.
Deshalb suchen wir ab sofort mehrer Lagerhelfer*innen (m/w/d). Diesen Aufgaben stellst du dich gerne Be- und Entladen von LKWs, Lieferwagen und ContainernScanner TätigkeitenKontrolle der LagerbeständeSortier- und VerpackungsarbeitenWarenannahme und QualitätskontrolleWarenverräumung Mit diesem Profil begeisterst du uns Erfahrung im Bereich Lager Zuverlässigkeit, Sorgfalt und PräzisionBereitschaft zur Schichtarbeit und zeitliche FlexibilitätGute DeutschkenntnissePersonen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.
Ab dem 01.10.2024 benötigt das Unternehmen zur Verstärkung seines Teams insgesamt 40 zusätzliche Lagerhelfer (m/w/d) in Vollzeit. Diesen Aufgaben stellst du dich gerne Kommissionierung von Waren gemäß BestellungenVerpackung und Versandvorbereitung von ProduktenEin- und Auslagerung von WarenÜberprüfung und Kontrolle der LagerbeständeUnterstützung bei der Inventur Mit diesem Profil begeisterst du uns Bereitschaft zur Arbeit im SchichtsystemTeamfähigkeit und ZuverlässigkeitKörperliche Belastbarkeit für die Arbeit im LagerumfeldGrundlegende DeutschkenntnissePersonen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.
Deshalb suchen wir, ab sofort, mehrere erfahrene Lagerhelfer*innen (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit für die Direktvermittlung. Das sind Ihre Aufgaben WarenverräumungScanner TätigkeitenKontrolle der LagerbeständeSortier- und VerpackungsarbeitenWarenannahme und QualitätskontroleBe- und Entladen von LKW`s, Lieferwagen und Containern Das bringen Sie mit Erfahrung im Bereich LagerEigenverantwortliche und selbstständige ArbeitsweiseZuverlässigkeit, Sorgfalt und PräzisionÜberstundenbereitschaftBereitschaft zur Schichtarbeit und zeitliche FlexibilitätSpaß an der Arbeit im TeamPersonen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.
Ab dem 01.10.2024 benötigt das Unternehmen zur Verstärkung seines Teams insgesamt 40 zusätzliche Lagerhelfer (m/w/d) in Vollzeit. Das sind Ihre Aufgaben WarenverräumungScanner TätigkeitenKontrolle der LagerbeständeSortier- und VerpackungsarbeitenWarenannahme und QualitätskontroleBe- und Entladen von LKW`s, Lieferwagen und Containern Das bringen Sie mit Erfahrung im Bereich LagerEigenverantwortliche und selbstständige ArbeitsweiseZuverlässigkeit, Sorgfalt und PräzisionÜberstundenbereitschaftBereitschaft zur Schichtarbeit und zeitliche FlexibilitätSpaß an der Arbeit im TeamPersonen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.
Dafür steht eine moderne medizintechnische Ausstattung zur Verfügung. Ihre Aufgaben bei uns Eigenverantwortliche Betreuung der PatientinnenBehandlungen aller gynäkologischer Erkrankungen einschl. selbstständiger Durchführung ambulanter gynäkologischer EingriffeVorsorgeuntersuchungen, insbesondere SchwangerschaftsvorsorgeFachliche Führung des PraxisteamsUmsetzung und Einhaltung von Qualitätsstandards Das bringen Sie mit Approbation als Ärztin/Arzt (m/w/d/x) mit der Facharztbezeichnung „Frauenheilkunde und Geburtshilfe“Begeisterung für die ambulante MedizinEine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit und EngagementEinen verbindlichen und empathischen Umgang mit Ihren PatientinnenPersonalführungskompetenz Unser Angebot an Sie Ein abwechslungsreiches, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem gut ausgestatteten Arbeitsumfeld mit hohem medizinischem StandardGeregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht- und WochenenddiensteEin motiviertes Mitarbeiter*innenteam, welches mit Spaß und Freude und gegenseitigem Respekt für unsere Patient*innen da istEin kooperatives und vertrauensvolles MiteinanderKurze Entscheidungswege Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen?
Für die Bauvorhaben unserer Kunden sind wir kompetenter Ansprechpartner! Ihre Aufgaben bei uns Prüfen und Herstellen von geeigneten Unterböden zur Durchführung von Oberboden- und LaminatarbeitenVerlegen von textilen Bodenbelägen wie Kautschuk, Linoleum und VinylbödenVerlegen von Laminat, Holzfußböden und SchichtwerkstoffenBehandeln von Oberflächen einschließlich VersiegelungInstandsetzung und Instandhaltung von Bodenbelägen Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung zum Bodenleger (m/w/d/x) oder Parkettleger (m/w/d/x) oder Raumausstatter (m/w/d/x) und/oder mehrere Jahre BerufserfahrungBerufsanfänger*innen mit Ehrgeiz sind erwünscht und werden bei uns weitergebildet und gefördertEngagement und LeistungsbereitschaftZuverlässige, eigenverantwortliche und gewissenhafte ArbeitsweiseVerbindliches und sympathisches AuftretenEin Führerschein Klasse B ist wünschenswert Unser Angebot an Sie Einen vielseitigen, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten UnternehmenLeistungsgerechte und pünktliche BezahlungFachübergreifende Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenFlache Hierarchie und gute AufstiegschancenBereitstellung von modernen Arbeitsmittel und der Berufskleidung von namhaften Herstellern.