Außerhaustag bis zu 135 € täglich dazuGut organisierte Abläufe mit klaren ProzessenSichere, langfristige Perspektive in einem strukturierten UmfeldAn internationalen, technischen Projekten arbeiten – z. B. in den USA Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und MontageteamsEnge Abstimmung mit Subunternehmern und internen TeamsSteuerung der Gewerke Elektro, Mechanik und BrandschutzÜberwachung von Terminen, Qualität und Arbeitssicherheit (HSE)Organisation des Tagesgeschäfts vor Ort in enger Zusammenarbeit mit der ProjektleitungKoordination und Betreuung der Montage- und Installationsarbeiten direkt auf der Baustelle Das bringen Sie mit: Erfahrung als: Bauleiter(w/m/d), Montageleiter(w/m/d) oder in einer vergleichbaren Funktion im Industrie- oder Anlagenbau (w/m/d)Alternativ: Ausbildung als Elektriker(w/m/d), Elektroniker(w/m/d) oder Mechatroniker(w/m/d) mit praktischer Erfahrung als Führungskraft Idealerweise Kenntnisse in Automatisierung, Fördertechnik oder LogistikanlagenTechnisches Verständnis im Elektro- und/oder MechanikbereichReisebereitschaft für internationale EinsätzeStrukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist und Kommunikationsstärke Sind Sie sich unsicher?
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Zur Verstärkung des Teams in Frankfurt am Main, suchen wir zum 01.04.2026 einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) als befristete Elternzeitvertretung, der Führungskräfte und Mitarbeitende im operativen Tagesgeschäft begleitet und als verlässlicher Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen im DACH-Raum agiert. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Operative Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten FragestellungenBegleitung des gesamten Employee Lifecycles - von der Einstellung bis zum AustrittSteuerung und Begleitung von Veränderungsprozessen, einschließlich organisatorischer Umstrukturierungen, Prozessoptimierung und kultureller TransformationSteuerung und Unterstützung von Recruitingprozessen in Zusammenarbeit mit den FachbereichenVerantwortung für Personalbeschaffung, Vertragsmanagement sowie administrative Themen im BetreuungsbereichSicherstellung einer ordnungsgemäßen Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen (Payroll)Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sowie interner Richtlinien in der DACH-RegionZusammenarbeit mit HR-Kollegen in der gesamten EMEA-Region zur Sicherstellung von Best Practices und Synergien DAS BRINGEN SIE MIT: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation5 - 10 Jahre praktische Berufserfahrung im operativen Personalwesen, z.B. als HR Business Partner oder HR GeneralistErfahrung in der Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in der DACH-Region sowie gute Kenntnisse der arbeitsrechtlichen RahmenbedingungenFundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie sichere Anwendung im TagesgeschäftReisebereitschaft innerhalb der DACH-Region, insbesondere nach Österreich und in die SchweizSehr gute Kenntnisse der MS Office Suite (insb.
Zur Unterstützung unseres Project Management Office (PMO) suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Sachbearbeitung und Projektassistenz am Standort Cottbus. Ihre Aufgaben Als Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) unterstützen Sie als Projektassistenz unsere Führungskräfte und das Team bei der Organisation und Koordination von Abläufen und Projekten.
Dabei sind die Bedrohungen real: Manipulation von Steuerungen, gefälschte Sensordaten oder kompromittierte Firmware können Produktionsanlagen lahmlegen. Deine Aufgabe: Untersuche den Einsatz von Trusted Platform Modules (TPM) im industriellen Umfeld. Bewerte anhand realer Use Cases, wo TPMs echten Mehrwert bieten – in Theorie und Praxis.Du bist eingeschriebene:r Student:in (m/w/d) des Studiengangs Allgemeine Informatik, Technische Informatik, Wirtschaftsinformatik (oder vergleichbar)Individuelle Unterstützung: Ein/e dedizierte/r Betreuer:in an deiner Seite unterstützt dich bei deinem Projekt und steht für Fragen zur VerfügungNetworking: Bei uns kannst du dein berufliches Netzwerk ausbauen und wertvolle Kontakte innerhalb des Unternehmens knüpfen.
Du beschäftigst dich insbesondere mit dem Matter-Protokoll, analysierst die relevante Technologie, entwickelst kleine Prototypen und arbeitest hands-on mit Embedded-Linux- und IoT-Technologien. Deine Aufgaben: Einarbeitung in Matter und moderne Smart-Home-Ökosysteme Entwicklung kleiner Embedded-Demonstratoren (z. B. ESP32, Raspberry Pi)Arbeiten am realen Gerät: Coding, Debugging, Netzwerk- und ProtokollanalyseUnterstützung bei internen Smart-Home-ShowcasesDu bist eingeschriebene:r Student:in (m/w/d) des Studiengangs Allgemeine Informatik, Technische Informatik (oder vergleichbar)Interesse an Embedded-Entwicklung und Smart-Home-TechnologienGrundkenntnisse in C/C++, Python oder Embedded LinuxNeugierig, Eigeninitiative und Lust auf praxisnahe ArbeitIndividuelle Unterstützung: Ein/e dedizierte/r Betreuer:in an deiner Seite unterstützt dich bei deinem Projekt und steht für Fragen zur VerfügungNetworking: Bei uns kannst du dein berufliches Netzwerk ausbauen und wertvolle Kontakte innerhalb des Unternehmens knüpfen.
Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch. ------ Deine Aufgaben Du übernimmst die kaufmännische Leitung und arbeitest eng mit der technischen Führungskraft zusammen Du steuerst alle kaufmännischen Abläufe – von der Angebotserstellung bis zur Abrechnung Du kümmerst dich um die Zahlen: kalkulierst Angebote, prüfst Aufmaße und behältst den Überblick über Kosten und Termine Du berätst unsere Kunden, stimmst dich mit Versicherungen, Sachverständigen sowie Hausverwaltungen ab und hältst den Kontakt Du planst Instandhaltungen und sorgst dafür, dass alles wirtschaftlich läuft Du dokumentierst die einzelnen Schritte der Projekte und sorgst für klare Abläufe ------ Deine Qualifikation Eine kaufmännische Ausbildung – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Betriebswirt, Bautechniker, Meister oder etwas Vergleichbares Erfahrung in einer ähnlichen Position im Bau- oder Handwerksumfeld Ein gutes Gefühl für Zahlen, Kalkulationen und wirtschaftliche Zusammenhänge Sicherer Umgang mit MS Office Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Ein sicheres Auftreten, klare Kommunikation und Freude an direktem Kundenkontakt Lust, gemeinsam mit der Führungskraft Verantwortung zu tragen und Dinge voranzubringen ------ Das bieten wir Dir Unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Regelmäßige Entwicklungsgespräche mit klaren Zielvereinbarungen Kaufmännische Unterstützung durch eine Assistenz Firmenwagen und Firmenhandy Rabatte auf viele Produkte anderer Unternehmen JobRad-Leasing Mitarbeiter-Events wie Sommer-, Weihnachts- und Jubiläumsfeier ------
BauleiterInKenntnisse im Projektmanagement oder Vertrieb und haben schon Führungserfahrungen gesammeltSehr gute Deutsch- und MS-Office-Kenntnisse, sowie einen Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAnspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Referenznummer 862092/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Dieser Job ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei unserem Auftraggeber zu besetzen. Deine Aufgaben Du bist die erste Ansprechperson für alle Mitarbeitenden und Führungskräfte in Fragen der Zeitwirtschaft.Du kümmerst dich um die Pflege und Verwaltung von An- und Abwesenheiten sowie von Arbeitszeitmodellen und -kontingenten.Du führst Arbeitszeitkorrekturen durch, trägst Fehlzeiten nach und bearbeitest Sondereinsätze.Du prüfst und korrigierst Urlaubsansprüche und kümmerst dich um die Nachtragung entsprechender Daten.Du erstellst präzise Auswertungen und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung der Zeitwirtschaft bei.Du prüfst und testest neue Funktionalitäten in der Zeitwirtschaft.
Korrekturmaßnahmen und schulen Führungskräfte und operative Mitarbeiter:innen Sie begleiten Audits und Zertifizierungen, übernehmen die Erstellung und Freigabe von qualitätsrelevanten Dokumenten und bearbeiten Kunden- und Rohstoffreklamationen Als Führungskraft motivieren und führen sie zwei Sachbearbeiterinnen und steuern den externen Reinigungsdienst DAS BRINGEN SIE MIT Sie besitzen einige Jahre Berufserfahrung im Qualitätswesen in den Branchensegmenten Fleisch, Convenience oder Tiernahrung und haben einen lebensmittelspezifischen Ausbildungshintergrund Sie zeichnen sich durch Ihr fundiertes technologisches Know-how, Ihre guten Rohstoffkenntnisse und Ihr hohes Qualitätsbewusstsein aus Sie gehen neue Aufgaben analytisch und strukturiert an, denken lösungsorientiert, handeln proaktiv mit viel Eigeninitiative und besitzen ein gesundes Maß an Hands-on-Mentalität DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Gelegenheit, in direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung Ihre Führungskompetenzen einzusetzen.